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    <date>2026-03-02</date>
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      <title>DIÁRIO OFICIAL DO - Edicao 4720</title>
      <kind>Diario Importado</kind>
      <number>4720</number>
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      <summary>Diário Oficial do EXECUTIVO Prefeitura Municipal de Amargosa - BA Segunda-feira • 02 de março de 2026 • Ano IX • Edição Nº 4720 QR CODE SUMÁRIO NOTA: As matérias que possuem um asterisco (*) em sua descrição, indicam REPUBLICAÇÃO. GESTOR: GETÚLIO ALMEIDA...</summary>
      <content>Diário Oficial do
EXECUTIVO
 Prefeitura Municipal de Amargosa - BA 
Segunda-feira •  02 de março de 2026 •  Ano IX • Edição Nº 4720
QR CODE
SUMÁRIO
NOTA: As matérias que possuem um asterisco (*) em sua descrição, indicam REPUBLICAÇÃO.
GESTOR: GETÚLIO ALMEIDA SAMPAIO
http://pmamargosaba.imprensaoficial.org/
 - CERTIFICADO DIGITALMENTE POR: AC CERTSIGN SRF ICP-BRASIL | IMPRENSAOFICIAL.ORG - 
GP - GABINETE DO PREFEITO ............................................................................. 2
ATOS OFICIAIS ......................................................................................... 2
RESOLUÇÃO CMS (Nº 004/2026) .............................................................................. 2
SUGEP - SUPERINTENDÊNCIA DE GESTÃO DE PESSOAS ...................................................... 31
ATOS OFICIAIS ........................................................................................ 31
PORTARIA (Nº 061/2026) .................................................................................. 31

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02 de março de 2026
Ano IX • Edição Nº 4720
-2-
 Prefeitura Municipal de Amargosa - BA 
Diário Oficial do
EXECUTIVO
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ÓRGÃO/SETOR: GP - GABINETE DO PREFEITO
CATEGORIA: ATOS OFICIAIS
RESOLUÇÃO CMS (Nº 004/2026)
 
 
RESOLUÇÃO Nº 004/2026 
 
 
Dispõe sobre a aprovação da Programação 
Anual de Saúde – PAS 2026 da Secretaria 
Municipal da Saúde do município de 
Amargosa-Ba. 
 
 
O Conselho Municipal de Saúde de Amargosa - Ba, no uso de suas atribuições legais, 
conforme Lei Nº 8.080, de 19 de setembro de 1990 e Lei Nº 8.142, de 28 de dezembro de 
1990, resolve homologar a Programação Anual de Saúde – PAS 2026 em reunião 
ordinária realizada no dia 26 de fevereiro de 2026.  
CONSIDERANDO, que a Programação Anual de Saúde – PAS conduzirá a 
operacionalização das intenções do Plano Municipal de Saúde 2026-2029 anualmente, 
conforme estabelecido pela PRT MS/GM 2135/2013, Art. 4º § 1º, contendo de maneira 
sistematizada a definição dos recursos orçamentários e as ações que cooperam pa ra 
obtenção dos objetivos do PMS 2026-2029, o cumprimento de suas metas, sua execução;  
CONSIDERANDO, que houve a apresentação da Programação Anual de Saúde de 2026, 
para apreciação dos conselheiros municipais; 
 CONSIDERANDO, que a Programação Anual de Saúde 2026 está equivalente com as 
diretrizes do Plano Municipal de Saúde de 2026 a 2029, aprovado conforme a Resolução 
nº001/2026 de 11 de fevereiro de 2026; 
 CONSIDERANDO, que por meio da Programação Anual de Saúde 2026, o Conselho 
Municipal de Saúde acompanha e monitora os objetivos, metas, indicadores e ações do 
Plano Municipal de Saúde 2026-2029.  
RESOLVE: 
 Artigo 1º: Aprovar a pactuação das metas da Programação Anual de Saúde de 2026 em 
consonância com o Plano Municipal de Saúde – PMS para o período de 2026 a 2029 e a 
Lei Orçamentária – LOA de 2025 da Secretaria Municipal da Saúde de Amargosa, por 
unanimidade.  
Artigo 2º: A presente resolução entrará em vigor na data de sua publicação

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Ano IX • Edição Nº 4720
-3-
 Prefeitura Municipal de Amargosa - BA 
Diário Oficial do
EXECUTIVO
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Elissandra Alves Santos Rodrigues 
Presidente do CMSA Elissandra Alves Santos Rodrigues

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Ano IX • Edição Nº 4720
-4-
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Diário Oficial do
EXECUTIVO
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COMUNICA BR (HTTP:/ /WWW.GOV.BR/SECOM/PT-BR/ACESSO-A-INFORMACAO/COMUNICABR) ACESSO À INFORMAÇÃO (HTTP:/ /WWW.GOV.BR/ACESSOAINFORMACAO/) PARTICIPE (HTTPS:/ /WWW.GOV.BR/PT-BR/PARTICIP
(https://digisusgmp.saude.g
Bem-Vindo(a) MILENA AGUIAR CUNHA DE ALMEIDA
Perfil: Gestor - Municipal 
Localidade: Amargosa - BA   
 Sair do Sistema (https://digisusgmp.saude.gov.br/logout)

2
2026 - 2029 (https://digisusgmp.saude.gov.br/admin/gest
Ǌ  (https://digisusgmp.saude.gov.br/prev)
ǋ  (https://digisusgmp.saude.gov.br/next)
PLANO DE SAÚDE
2026  2027  2028  2029
PROGRAMAÇÃO ANUAL DE SAÚDE
   
1º RDQA
2º RDQA
3º RDQA
RAG
RELATÓRIOS
Programação Anual de Saúde 2026
Informações de Diretrizes, Objetivos, Metas e Indicadores 2026
DIRETRIZ Nº 1 - Acolhimento humanizado, acesso universal e qualificado e aprimoramento na Atenção à Saúde, ampliando a efetivação e
resolutividade da Atenção Básica.
OBJETIVO Nº 1.1 - Ampliar o acolhimento humanizado e o acesso universal e qualificado na Atenção Básica, com vistas ao fortalecimento de vínculos e
a longitudinalidade e integralidade do cuidado, favorecendo sua resolutividade.
 (https://digisusgmp.saude.gov.br/admin/programacao-saude/anualizacao/2026)
Anualização
das Metas
 (https://digisusgmp.saude.gov.br/admin/programacao-saude/orcamento/2026)
Orçamento
 (https://digisusgmp.saude.gov
Visualizar
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Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento
e avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de
MedidaValor Ano Unidade
de
Medida
1.1.1 Fortalecer a humanização do atendimento nos serviços de
saúde.
Projeto de acolhimento
implementado, contemplando etapas
de discussão com equipes,
capacitação inicial, definição e
implementação de rotinas e fluxos.
1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Fortalecer a humanização do atendimento nos serviços de saúde
Ação Nº 2 - Realizar diagnóstico situacional das boas práticas no acolhimento atual dos profissionais das linhas de frente dos serviços de saúde
Ação Nº 3 - Criar protocolo prático fluxos com linguagem acessível e foco no atendimento humanizado
Ação Nº 4 - Realizar formação para as equipes de Saúde da Família continuada com dinâmica de simulação de atendimento
Ação Nº 5 - Realizar Educação em saúde para comunidade acerca do Protocolo de Classificação de Risco na Atenção Básica
Ação Nº 6 - Implementar rotinas e fluxos nas USF conforme Protocolo de Classificação de Risco na Atenção Básica.
Ação Nº 7 - Realizar formação continuada com dinâmica de simulação de atendimento inclusivo
Ação Nº 8 - Avaliar os resultados através visitas nos serviços de saúde
1.1.2 Ampliar a resolutividade da Atenção Básica. Proporção de internações por
condições sensíveis à Atenção
Básica.
12,36 2025 Percentual 11,25 11,03 Percentual
Ação Nº 1 - Fortalecer ações de promoção da saúde e prevenção de doenças crônicas
Ação Nº 2 - Retomar e fortalecer o acompanhamento dos programas (hiperdia, pré-natal, etc.) nas USF;
Ação Nº 3 - Ampliar os atendimentos na perspectiva multiprofissional e interdisciplinar e utilização do Projeto Terapêutico Singular;
Ação Nº 4 - Fortalecer a referência e contra referência com o Hospital Municipal
Ação Nº 5 - Garantir os métodos contraceptivos Saúde da Mulher -planejamento familiar nas USFs
1.1.3 Ampliar acesso para atendimento nas Unidades de Saúde
da Família.
Quantidade de unidades
participantes no projeto Acesso
Avançado
3 2025 Número 10 12 Número
Ação Nº 1 - Realizar projeto piloto para a qualificação da marcação de consultas médicas
Ação Nº 2 - Avaliar os indicadores
Ação Nº 3 - Avaliar a satisfação dos usuários
Ação Nº 4 - Estender o projeto Acesso Avançado para todas as Unidades
1.1.4 Viabilizar a expansão das USFs de acordo o crescimento
populacional do município (rural e urbano), promovendo o
acesso equânime e evitando/reduzindo a sobrecarga da
rede de atenção à saúde
Número de unidades e/ou equipes
implantadas/ ampliadas
0 2025 Número 1 2 Número
Ação Nº 1 - Realizar territorialização
Ação Nº 2 - Implantar unidades de saúde de acordo com a necessidade apresentada em territorialização
Ação Nº 3 - Ampliar equipes de saúde de acordo com a necessidade apresentada em territorialização
Ação Nº 4 - Ampliar quadro de Agentes Comunitários de Saúde para atuação das áreas descobertas
1.1.5 Reorganizar os horários e/ou turnos de funcionamento das
USFs de forma a garantir aos usuários com dificuldades de
acesso aos serviços em horários comercial, assegurando ao
profissional de saúde os seus direitos com carga horaria de
trabalho justa.
Número de unidades com horário
diferenciado de atendimento
implantado
0 2025 Número 3 10 Número
Ação Nº 1 - Avaliar necessidades de funcionamentos das USF¿s de acordo com suas particularidades
Ação Nº 2 - Implantar horário de atendimento diferenciado em USF que apresentaram necessidades e viabilidade
1.1.6 Garantir a maior equidade na efetivação da promoção,
prevenção e tratamento de doenças e agravos da população
negra rural.
USFs com atendimentos regulares e
equipamentos adequados para o
funcionamento
4 4 Número 4 4 Número
Ação Nº 1 - Garantir unidades de saúde da zona rural com equipamentos adequados e abastecimento regular de medicamentos da RENAME conforme disponibilidade de orçamento
Ação Nº 2 - Garantir a manutenção/implantação de grupos de promoção à saúde nas USFs da zona rural
Ação Nº 3 - Capacitar a equipe sobre letramento racial e cultura local.
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1.1.7 Ampliar a oferta de atendimento multiprofissional. Número absoluto de profissionais
atuando na equipe multiprofissional.
10 2025 Número 12 13 Número
Ação Nº 1 - Contratar profissional psicólogo infantil
Ação Nº 2 - Contratar profissional fonoaudiólogo
Ação Nº 3 - Contratar profissional terapeuta ocupacional
1.1.8 Assegurar a resolubilidade da Saúde Bucal na Atenção
Básica.
Cobertura da Equipe de Saúde
Bucal.
91,66 2025 Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Dar continuidade a triagem de saúde bucal realizada pelo CEO para os usuários do CAPS.
Ação Nº 2 - Garantir estrutura física e equipamentos
Ação Nº 3 - Realizar manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos
Ação Nº 4 - Aderir a 01 Equipe de Saúde Bucal
1.1.9 Ampliar as especialidades ofertadas pelo Centro de
Especialidades odontológicas (CEO)
Número absoluto de especialidades
do CEO.
4 2025 Número 4 5 Número
Ação Nº 1 - Realizar manutenção dos profissionais especialistas com perfil para atuação no CEO
Ação Nº 2 - Realizar manutenção do funcionamento dos consultórios odontológicos do CEO
Ação Nº 3 - Contratar odontopediatra
1.1.10 Assegurar a cobertura populacional no serviço de prótese
dentária.
Número absoluto de próteses
dentárias realizadas.
321 2025 Número 350 400 Número
Ação Nº 1 - Realizar manutenção do funcionamento do serviço de prótese dentária
1.1.11 Fortalecer o pré-natal odontológico na Atenção Básica. Proporção de gestantes com
atendimento odontológico realizado.
71,00 2025 Percentual 75,00 90,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar educação em saúde nos grupos de pré-natal e salas de espera.
Ação Nº 2 - Realizar atendimento das gestantes que fazem pré-natal na rede
1.1.12 Fortalecer os grupos na USF, com vistas a promoção da
saúde e prevenção de doenças e agravos relacionados à
saúde, adquirindo insumos e materiais para realização dos
grupos.
Número absoluto de grupos
implementados nas USF’s.
9 2025 Número 10 24 Número
Ação Nº 1 - Realizar programação oportuna dos insumos e materiais necessários para implementação das ações
Ação Nº 2 - Participar da construção e execução da Agenda de Datas Comemorativas Relacionadas à Saúde
Ação Nº 3 - Fomentar a criação de Conselhos Locais de Saúde
Ação Nº 4 - Implantar os grupos nas USFs
1.1.13 Fortalecer a rede de cuidado integral de adolescentes e
jovens (que envolva saúde, esporte, educação, assistência
social e psicossocial) com o objetivo de reduzir a
morbimortalidade desse segmento populacional, evitar
situações de violação de direitos humanos, prevenir
violências e promover atenção psicossocial de adolescentes
e jovens;
Parcerias intersetoriais (Secretaria
de Educação e assistência social e
superintendência de esporte)
2 2025 Número 3 3 Número
Ação Nº 1 - Fortalecer parcerias junto às escolas para promoção da saúde e ampliação do vínculo da equipe de Saúde da Família com o adolescente.
Ação Nº 2 - Firmar parcerias com a diretoria da juventude
Ação Nº 3 - Fortalecer vínculo com o CAPS e ampliar parcerias com a Secretaria de Esporte e Cultura
1.1.14 Fortalecer as ações de educação em saúde voltadas para
promoção da saúde e prevenção de doenças e agravos
relacionados à saúde, adquirindo insumos e materiais para
realização de atividades de educação em saúde.
Número absoluto de registros em
ficha de Atividades Coletivas
relacionadas a atividades de
educação em saúde.
451 2025 Número 455 455 Número
Ação Nº 1 - Realizar programação oportuna dos insumos e materiais necessários para implementação das ações
Ação Nº 2 - Participar da construção e execução da Agenda Anual de Datas Comemorativas Relacionadas à Saúde
Ação Nº 3 - Realizar programação por USF das ações de educação em saúde com meta mensal
Ação Nº 4 - Aprimorar os registros das atividades de educação em saúde desenvolvidas
1.1.15 Criar cronogramas de atividades em saúde dentro das
escolas, para além do PSE, buscando proporcionar
educação em saúde de forma mais continua
Cronograma criado 1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Realizar programação oportuna dos insumos e materiais necessários para implementação das ações
Ação Nº 2 - Participar da construção e execução da Agenda Anual de Datas Comemorativas Relacionadas à Saúde
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Ação Nº 3 - Realizar programação por USF das ações de educação em saúde com meta mensal
Ação Nº 4 - Firmar parcerias com as escolas de tempo integral
1.1.16 Criar estratégias para ampliar as PICS regularmente nas
Unidades de Saúde
Número de unidades com
atendimento em PICS.
1 2025 Número 3 5 Número
Ação Nº 1 - Implementar projeto de cuidado aos usuários
Ação Nº 2 - Realizar programação oportuna dos insumos e materiais necessários para implementação das ações
Ação Nº 3 - Confeccionar cronograma de atendimento nas unidades
1.1.17 Realizar semana do bebê + Semana de Incentivo à
Amamentação.
Número absoluto de unidades de
saúde que realizam a semana do
bebê realizada + Semana de
Incentivo à Amamentação.
12 2025 Número 12 13 Número
Ação Nº 1 - Realizar Semana de Incentivo à Amamentação: Educação em saúde nos grupos de gestante; Sala de espera acerca da temática nas USF; Ações de educação em saúde no
serviço de parto e durante as visitas de vinculação; Sala de espera na Policlínica municipal nos dias de atendimento com obstetra e/ou pediatra; Educação em saúde nos grupos de
gestante.Realizar Semana de Incentivo à Amamentação: Educação em saúde nos grupos de gestante; Sala de espera acerca da temática nas USF; Ações de educação em saúde
Ação Nº 2 - Participar na realização da Semana do Bebê junto ao Selo Unicef: Realização de educação em saúde nas USF; Palestras com a equipe local, mural explicativo, folder explicativo
com o tema da campanha; Sala de espera com gestantes e acompanhantes que estiverem no serviço apoio a puérpera quanto à realização do aleitamento materno; Atividades de educação
em saúde nas USF.
Ação Nº 3 - Dialogar com o Hospital Municipal sobre o fornecimento de fórmula
Ação Nº 4 - Padronizar as visitas de vinculação, sendo realizada no segundo trimestre
1.1.18 Aumentar a razão de exames citopatológicos do colo do
útero em mulheres de 25 a 64 anos e a população feminina
da mesma faixa etária.
Razão de exames citopatológicos do
colo do útero em mulheres de 25 a
64 anos e a população feminina da
mesma faixa etária.
0,33 - Percentual 0,33 0,40 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar ações alternativas para assegurar o acesso, a exemplo horário alternativo em USF conforme demanda.
Ação Nº 2 - Intensificar busca ativa de mulheres na faixa etária de risco para realização do exame citopatológico conforme rastreamento do CA de colo do útero.
Ação Nº 3 - Realizar educação permanente com os ACS acerca do tema para auxiliar na captação dessas mulheres
Ação Nº 4 - Garantir estrutura e equipamentos para a realização da coleta
1.1.19 Fortalecer a estratégia do Rastreamento do Câncer de
Mama na Atenção Básica
Número de ações relacionadas ao
Outubro Rosa.
12 2025 Número 12 13 Número
Ação Nº 1 - Realizar evento no Outubro Rosa, ampliando o acesso as mulheres a promoção da saúde e prevenção de doenças e agravos, com ações direcionadas a saúde da mulher
Ação Nº 2 - Firmar parceria com o setor de regulação municipal para ampliação do acesso à mamografia, ginecologista e/ou USG mamária no período de realização de ações estratégicas.
1.1.20 Assegurar o acesso ao acompanhamento do pré-natal de
maneira qualificada na Atenção Básica.
Proporção de gestantes com pelo
menos 07 (sete) consultas pré-natal
realizadas, sendo a 1ª até a 12ª
semana de gestação.
43,48 - Percentual 50,00 75,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar visitas de vinculação ao Serviço de Parto Normal regularmente.
Ação Nº 2 - Realizar diagnóstico de gravidez de maneira oportuna e intensificação da busca ativa de gestantes no período da 1ª a 12ª semana de gestação para início oportuno do pré-natal.
Ação Nº 3 - Realizar pelo menos 03 consultas odontológicas durante a gestação.
Ação Nº 4 - Realizar educação permanente acerca do Pré-natal para os profissionais da Atenção Básica.
Ação Nº 5 - Garantir testes rápidos de gravidez na USFs
1.1.21 Assegurar a prevenção da transmissão vertical da sífilis e do
HIV, a partir da realização de exames de maneira oportuna
no pré-natal.
Proporção de gestantes com
realização de exames para sífilis e
HIV.
83,00 2025 Percentual 90,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar testagem para sífilis e HIV no pré-natal conforme orientação do Ministério da Saúde
1.1.22 Fortalecer o acompanhamento ao portador de Hipertensão
Arterial Sistêmica na Atenção Básica.
Proporção de pessoas com
hipertensão, com consulta e pressão
arterial aferida no semestre.
15,00 - Proporção 50,00 75,00 Proporção
Ação Nº 1 - Realizar salas de espera nas USF + Educação em saúde nos grupos voltados para hipertensos e diabéticos.
Ação Nº 2 - Elaborar protocolo de enfermagem para atenção ao portador de Hipertensão Arterial
Ação Nº 3 - Implementar grupos acerca das complicações relacionadas ao HAS e dos hábitos saudáveis de vida
Ação Nº 4 - Garantir medicamentos para HAS
1.1.23 Fortalecer o acompanhamento ao portador de Diabetes
Mellitus na Atenção Básica.
Proporção de pessoas com diabetes,
com consulta e hemoglobina glicada
solicitada no semestre.
33,00 2025 Proporção 50,00 75,00 Proporção
Ação Nº 1 - Realizar salas de espera nas USF + Educação em saúde nos grupos voltados para hipertensos e diabéticos.
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Ação Nº 2 - Implementar grupos acerca das complicações relacionadas ao DM e dos hábitos saudáveis de vida.
Ação Nº 3 - Realizar oficinas nos grupos acerca das complicações relacionadas ao DM e dos hábitos saudáveis de vida.
Ação Nº 4 - Elaborar protocolo de enfermagem para atenção ao portador de Diabetes Mellitus.
Ação Nº 5 - Garantir medicamentos para DM e de insulina NPH e regular
Ação Nº 6 - Realizar educação permanente para os profissionais
1.1.24 Intensificar ações em Saúde do Homem. Percentual de USF’s que realizaram
o Novembro Azul.
91,67 2025 Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar ações de promoção da saúde relacionadas à Saúde do Homem, com vistas a ampliação da autonomia do homem no cuidado à saúde e a ampliação do vínculo junto à
USF.
Ação Nº 2 - Firmar parcerias junto à regulação municipal para ampliação do acesso à exames direcionados à saúde do homem durantes ações estratégicas desenvolvidas pelas USF.
Ação Nº 3 - Intensificar ações intersetoriais
Ação Nº 4 - Padronizar a solicitação do exame PSA para homens acima de 40 anos
1.1.25 Assegurar convênios com instituições de nível técnico e
superior.
Número absoluto de convênios com
instituições de nível técnico e
superior.
3 - Número 3 3 Número
Ação Nº 1 - Realizar convênios com instituições de nível técnico e superior
1.1.26 Implantar formação continuada para os médicos da AB Cronograma anual de
capacitações/forma ções
1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Realizar atualização e aprimoramento de conhecimentos e habilidades de áreas específicas da medicina pelos médicos especialistas que atuam no município (cardiologista,
obstetra, endocrinologista e neurologista)
Ação Nº 2 - Construir protocolos de encaminhamento médicos
1.1.27 Criar estratégias para cuidar dos profissionais de saúde Cronograma anual de
capacitações/forma ções
1 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Manter o programa Te Quero Bem
Ação Nº 2 - Manter a parceria com o PET Saúde
Ação Nº 3 - Avaliar as necessidades de saúde dos servidores para a programação de novos projetos
1.1.28 Implantar ações da Política Nacional de Plantas Medicinais
e Fitoterápicos no SUS municipal, visando à promoção do
uso seguro, racional e qualificado de plantas medicinais e
fitoterápicos na Atenção Básica.
Implantação de ações da Política
Nacional de Plantas Medicinais e
Fitoterápicos no município
0 2025 Número 100 6 Número
Ação Nº 1 - Instituir grupo de trabalho ou designar responsável técnico para coordenação das ações de Plantas Medicinais e Fitoterápicos no âmbito da Secretaria Municipal de Saúde.
Ação Nº 2 - Promover educação permanente para profissionais da Atenção Básica sobre o uso seguro e racional de plantas medicinais e fitoterápicos no SUS, conforme normativas do
Ministério da Saúde.
Ação Nº 3 - Desenvolver ações de educação em saúde voltadas à população sobre o uso correto de plantas medicinais e fitoterápicos, respeitando saberes tradicionais e evidências
científicas.
Ação Nº 4 - Avaliar a viabilidade de implantação progressiva de fitoterápicos padronizados no SUS municipal, conforme protocolos clínicos e disponibilidade orçamentária.
Ação Nº 5 - Realizar a aquisição de fitoterápicos já previstos na REMUME, conforme planejamento da Assistência Farmacêutica, protocolos vigentes e disponibilidade orçamentária.
Ação Nº 6 - Monitorar e avaliar as ações implantadas, com registro das atividades realizadas e seus resultados.
OBJETIVO Nº 1.2 - Qualificar a mobilidade, infraestrutura física e tecnológica da Atenção Básica, melhorando as condições de trabalho e do acolhimento
nos serviços prestados, bem como sua agilidade e resolutividade
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02 de março de 2026
Ano IX • Edição Nº 4720
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 Prefeitura Municipal de Amargosa - BA 
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EXECUTIVO
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Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
1.2.1 Garantir investimentos, aquisição de
equipamentos e material permanente para
APS
Proporção de unidades de saúde com
inventário de materiais permanentes e
equipamentos satisfatório para
funcionamento
80,00 2025 Proporção 80,00 100,00 Proporção
Ação Nº 1 - Realizar levantamento detalhado do inventário existente nos serviços de saúde, incluindo estado de conservação, prazos de validade e necessidades prioritárias.
Ação Nº 2 - Identificar fontes de recurso: orçamento público regular, emendas parlamentares e financiamento de programas de saúde.
Ação Nº 3 - Aquisição de equipamentos e materiais permanentes, incluindo odontológicos, além de materiais de consumo, de acordo com a necessidade de cada setor.
Ação Nº 4 - Realizar reformas e/ou melhorias estruturais nas USF.
Ação Nº 5 - Adquirir uma Unidade odontológica Móvel
1.2.2 Garantir custeio e realização das ações de
promoção e prevenção em saúde
Utilização do recurso financeiro destinado
para as ações vinculadas
100,00 - Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Criar estratégias de busca ativa para vacinação e controle de doenças transmissíveis
Ação Nº 2 - Adquirir acessórios e suporte digital necessários a fim de contribuir para a qualificação do cuidado na APS
Ação Nº 3 - Intensificar ações de cuidado integral e apoio à autonomia da pessoa idosa
Ação Nº 4 - Capacitar os profissionais da APS com o intuito de melhorar a assistência integral à saúde da criança
Ação Nº 5 - Criar estratégias de rastreamento e controle de condições crônicas
Ação Nº 6 - Intensificar ações de Práticas Integrativas e Complementares em Saúde - PICS
Ação Nº 7 - Intensificar ações de prevenção e promoção da assistência integral a saúde da mulher
Ação Nº 8 - Mapear fontes de financiamento (orçamento próprio, emendas, parcerias) e alinhar com cada ação.
1.2.3 Garantir infraestrutura adequada nas
Unidades de Saúde da Família.
Número absoluto de USF’s reformadas/
ampliadas ou construídas.
0 2025 Número 2 12 Número
Ação Nº 1 - Realizar manutenção da estrutura física das Unidades de Saúde
Ação Nº 2 - Construir as sedes das USFs Catiara 1 e Jequitibá
Ação Nº 3 - Implantar sistema de energia solar nas unidades de saúde
1.2.4 Construir uma USF no loteamento Tropical
Center
USF construída 0 1 Número Não
programada
1 Número
1.2.5 Ampliar estrutura física da USF São Roque
para o funcionamento de duas equipes de
saúde
Estrutura física da USF São Roque ampliada
para o funcionamento de duas ESF
0 2025 Número Não
programada
1 Número
1.2.6 Realizar manutenção corretiva e preventiva
com mais agilidade nos equipamentos dos
estabelecimentos de saúde
Número absoluto de contrato com empresas
para serviços de manutenção preventiva e
corretiva dos equipamentos
3 - Número 3 3 Número
Ação Nº 1 - Elaborar cronograma para aprimoramento da manutenção preventiva e corretiva
Ação Nº 2 - Realizar licitação com empresas responsáveis em realizar a manutenção preventivas e corretivas dos equipamentos
1.2.7 Ampliar e assegurar a infraestrutura
tecnológica dos serviços de saúde da Atenção
Básica.
Número absoluto de serviços de saúde da
Atenção Básica informatizados.
12 2025 Número 12 13 Número
Ação Nº 1 - Garantir o acesso a infraestrutura tecnológica dos serviços de saúde da Atenção Básica
Ação Nº 2 - Implantar câmeras de monitoramento em todas as USFs
1.2.8 Implantar o Telessaúde de maneira efetiva nas
USFs
Número absoluto de unidades de saúde com
as salas equipadas para o funcionamento do
telessaúde
0 2025 Número 3 4 Número
Ação Nº 1 - Aderir ao PAC Saúde para equipar as salas de atendimento
Ação Nº 2 - Reunir com a equipe da Telessáude SESAB para capacitação das equipes
Ação Nº 3 - Adquirir os equipamentos necessários para o funcionamento do programa
Ação Nº 4 - Treinar as equipes para a utilização dos equipamentos
1.2.9 Garantir meio para deslocamento oportuno
dos profissionais de saúde para execução das
ações e atividades relacionadas à Atenção
Básica.
Número absoluto de veículos adquiridos para
prestação de serviços à Atenção Básica.
0 2025 Número Não
programada
2 Número
27/02/26, 15:52 DigiSUS Gestor - Programação Anual de Saúde - Resumo
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1.2.10 Adquirir uma UOM (Unidade Odontológica
Móvel)
Número absoluto de UOM 0 - Número Não
programada
1 Número
1.2.11 Aderir equipe de saúde bucal – ESB para USF
Correntina.
ESB implantada na USF Correntina 1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Realizar a adesão da nova equipe no E-Gestor
Ação Nº 2 - Contratar dentista e auxiliar de saúde bucal
1.2.12 Ampliar o quantitativo de USF’s com sede
própria.
Percentual de USF sem locação de sede. 91,70 2025 Percentual 91,70 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Construir a sede própria da USF Catiara 1
Ação Nº 2 - Construir a sede da USF Jequitibá
DIRETRIZ Nº 2 - Eficiência na assistência farmacêutica, com consolidação de vínculos entre os serviços e a população, acesso qualificado a
assistência terapêutica e a promoção, proteção e recuperação da saúde.
OBJETIVO Nº 2.1 - Aprimorar a logística e infraestrutura da assistência farmacêutica municipal, promovendo, além do acesso qualificado a assistência
terapêutica, o uso racional dos medicamentos.
Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e avaliação
da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
2.1.1 Capacitar/ Atualizar os recursos humanos
para atuação na rede de assistência
farmacêutica
Número absoluto de capacitação/atualiz ação para
atuação na rede de assistência farmacêutica.
1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Realizar capacitação de recursos humanos para atuação na assistência farmacêutica.
2.1.2 Assegurar a utilização do HÓRUS na
Central de Assistência Farmacêutica e na
USF
Percentual de USF e Central de Assistência
Farmacêutica que utilizam o sistema HÓRUS.
100,00 - Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar supervisão, acompanhamento, monitoramento e avaliação do farmacêutico em relação à utilização adequada do HÓRUS pelas USF
2.1.3 Sensibilizar a população acerca da
importância do uso racional dos
medicamentos.
Percentual de USF’s com atividades de educação
em saúde acerca da temática: Uso racional dos
medicamentos.
0,00 2025 Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar educação em saúde acerca da temática: Uso racional dos medicamentos
Ação Nº 2 - Realizar salas de espera sobre o tema
2.1.4 Participar de eventos, palestras e
capacitações na Região de Saúde.
Percentual de participação em eventos, palestras e
capacitações na Região de Saúde.
100,00 - Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Participar de eventos, palestras e capacitações na Região de Saúde.
2.1.5 Alimentar o SIGAF (Sistema de
Informação de Gerenciamento da
Assistência Farmacêutica Municipal).
Número absoluto de alimentação do SIGAF
(Sistema de Informação de gerenciamento da
Assistência Farmacêutica Municipal).
12 2025 Número 12 12 Número
Ação Nº 1 - Alimentar o SIGAF (Sistema de Informação de Gerenciamento da Assistência Farmacêutica)
2.1.6 Executar a contrapartida municipal (CIB nº
49/2015).
Percentual de execução da contra partida municipal
(CIB 49/2015).
100,00 - Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Executar a contrapartida municipal (CIB nº 49/2015)
2.1.7 Prestar contas referente à execução da
Contrapartida com Componente Básico da
Assistência Farmacêutica.
Percentual de prestação de conta referente à
execução da contrapartida.
100,00 2025 Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar prestação ode contas referente à execução da Contrapartida com Componente Básico da Assistência Farmacêutica.
2.1.8 Adquirir e manter Alvará Sanitário da
Central de Abastecimento Farmacêutico.
Número absoltuto de Alvará Sanitário para Central
de Abastecimento Farmacêutico.
0 2025 Número 1 4 Número
Ação Nº 1 - Adquirir e manter o Alvará Sanitário da Central de Abastecimento Farmacêutico
2.1.9 Formar uma Comissão de Farmácia e
Terapêutica.
Número absoluto de portaria nomeando a
Comissão de Farmácia e Terapêutica e a ata da
última reunião da comissão.
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Construir uma Comissão de Farmácia e Terapêutica.
27/02/26, 15:52 DigiSUS Gestor - Programação Anual de Saúde - Resumo
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DIRETRIZ Nº 3 - Consolidação do Sistema Municipal de Vigilância em Saúde, com vistas à redução dos riscos e agravos à saúde da população
e comunidade.
OBJETIVO Nº 3.1 - Potencializar a identificação e prevenção dos agravos provenientes dos riscos biológicos, sociais e ambientais, a partir do
desenvolvimento de ações integradas no âmbito da vigilância ambiental, sanitária, epidemiológica e de saúde do trabalhador, com vistas à promoção e
proteção à saúde, controle de riscos e prevenção de doenças e agravos.
27/02/26, 15:52 DigiSUS Gestor - Programação Anual de Saúde - Resumo
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Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de
MedidaValor Ano Unidade
de
Medida
3.1.1 Detectar oportunamente os eventos de saúde
pública e realizar medidas de prevenção e
controle previstos para todas as doenças e
agravos que são de notificação compulsória
imediata.
Proporção de casos de doenças de notificação
compulsória imediata (DNCI) encerrados em
até 60 dias após notificação.
100,00 2025 Proporção 100,00 100,00 Proporção
Ação Nº 1 - Dar continuidade das ações de proteção e prevenção no que tange as doenças endêmicas, epidêmicas e pandêmicas
Ação Nº 2 - Efetivar o fluxo de retorno das informações da Vigilância em saúde voltadas às doenças de transmissão através de regulamentação e sensibilização dos profissionais de saúde da
rede
Ação Nº 3 - Monitorar a cobertura vacinal de crianças, adultos e idosos
3.1.2 Assegurar vigilância em saúde de maneira
ativa, através do monitoramento e investigação
dos surtos e demais emergências em saúde
pública.
Percentual de surtos de doenças
transmissíveis e demais emergências em
saúde pública investigados.
100,00 - Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Promover as ações de prevenção e controle dos surtos e demais emergências de saúde, intensificar as ações de vigilância em saúde por meio das notificações, investigações,
acompanhamento dos casos e busca ativa, além da realização de educação permanente para os profissionais de saúde da rede
3.1.3 Elaborar um Plano Municipal Multirrisco
intersetorial de Preparação e Resposta para
Emergência em Saúde Pública.
Número absoluto de Plano Municipal
Multirrisco intersetorial de Preparação e
Resposta para Emergência em Saúde Pública
elaborado.
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Criar um GT da saúde para estudo técnico para apropriação do tema
Ação Nº 2 - Criar uma comissão intersetorial para a elaboração do plano municipal Multirrisco intersetorial de Preparação e Resposta para Emergência em Saúde Pública.
Ação Nº 3 - Instituir cronograma de reuniões para o planejamento do plano
3.1.4 Aprimorar a vigilância dos eventos de grande
massa.
Número absoluto de plano municipal
direcionado para o desenvolvimento de
eventos de grande massa nas fases pré,
durante e pós-evento.
1 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Criar um GT da saúde para estudo técnico para apropriação do tema
3.1.5 Qualificar o gerenciamento do risco sanitário de
serviços e produtos
Número absoluto de qualificações ofertadas
para os profissionais
1 - Número 1 4 Número
Ação Nº 1 - Capacitar os profissionais da VISA
Ação Nº 2 - Qualificar os setores regulados em relação as normas vigentes
Ação Nº 3 - Realizar o monitoramento dos setores regulados com não conformidade com as leis vigentes
Ação Nº 4 - Intensificar as ações da Vigilância nos setore regulado
3.1.6 Aprimorar a qualidade das informações
relativas às causas de mortalidade.
Proporção de registro de óbitos com causa
básica definida.
88,70 2025 Proporção 88,70 88,70 Proporção
Ação Nº 1 - Intensificar monitoramento das investigações de óbitos com causa básica mal definida
Ação Nº 2 - Sensibilizar os profissionais médicos quanto o preenchimento adequado das possíveis causas básicas ou outras condições significativas que contribuíram para o óbito
3.1.7 Reativação do Programa de Combate a
Esquistossomose a nível municipal.
Número absoluto do programa de combate a
esquistossomose reativado
- - Número Não
programada
1 Número
3.1.8 Ampliar a cobertura do serviço de endemias
para os distritos
Número de ACE contratados para atuar nos
distritos
0 2025 Número Não
programada
3 Número
3.1.9 Aprimorar a atenção prestada ao portador de
hanseníase.
Proporção de cura dos casos novos de
hanseníase diagnosticados nos anos das
coortes.
100,00 - Proporção 100,00 100,00 Proporção
Ação Nº 1 - Realizar salas de espera nas USF
Ação Nº 2 - Realizar formação acerca da temática HANS com profissionais da rede (médicos, emfermeiros, ACS)
Ação Nº 3 - Promover saúde através das redes sociais, com elaboração de CARDS e vídeos
Ação Nº 4 - Realizar testagem dos contatos dos casos de HANS multibacilar
Ação Nº 5 - Realizar exames dos contatos intradomiciliares
Ação Nº 6 - Instituir um dia específico para identificação (Dia da mancha)
3.1.10 Aprimorar a atenção prestada ao portador de
tuberculose pulmonar.
Proporção de cura de casos novos de
tuberculose pulmonar com confirmação
laboratorial.
75,00 2025 Proporção 75,00 75,00 Proporção
27/02/26, 15:52 DigiSUS Gestor - Programação Anual de Saúde - Resumo
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Ação Nº 1 - Realizar busca ativa dos sintomáticos respiratórios em parceria com as USFs
Ação Nº 2 - Realizar salas de espera nas USFs acerca da temática tuberculose.
Ação Nº 3 - Realizar salas de espera SAE acerca da temática tuberculose
Ação Nº 4 - Ampliar o rastreio de ILTB (Infecção Latente pelo Mycobacterium Tuberculosis)
Ação Nº 5 - Realizar busca ativa de contatos examinados de casos novos de TB com confirmação laboratorial
Ação Nº 6 - Elaborar Cards/vídeos trazendo sintomas, fluxo de atendimento no serviço municipal com os ACS
Ação Nº 7 - Realizar educação permanente acerca da temática Tuberculose.
Ação Nº 8 - Divulgar em rádio sobre TB (Campanha de combate à tuberculose).
Ação Nº 9 - Monitorar os casos através das fichas de acompanhamento mensal
Ação Nº 10 - Instituir TDO nos casos em critério de vulnerabilidade
3.1.11 Diagnosticar precocemente a infecção do HIV
em portadores de tuberculose, com vistas ao
tratamento precoce, devido à magnitude e as
sérias implicações da coinfecção TB/HIV.
Proporção de realização de testagem para
HIV entre os casos novos de tuberculose.
100,00 - Proporção 100,00 100,00 Proporção
Ação Nº 1 - Garantir testagem de HIV entre os casos novos de tuberculose no primeiro atendimento.
Ação Nº 2 - Realizar educação permanente acerca da temática Tuberculose.
3.1.12 Investigar e examinar os contatos de
Tuberculose, com vistas ao controle da doença,
através da identificação dos casos de
tuberculose ativa e interrupção da cadeia de
transmissão da doença, por meio do
tratamento precoce.
Proporção de contatos examinados de casos
novos Tuberculose.
100,00 2025 Proporção 100,00 100,00 Proporção
Ação Nº 1 - Realizar educação permanente acerca da temática Tuberculose.
Ação Nº 2 - Realizar busca ativa de contatos examinados de casos novos de TB com confirmação laboratorial
3.1.13 Assegurar as ações de vigilância voltadas para
prevenção da sífilis congênita em menores de
um ano de idade.
Número absoluto de casos novos de sífilis
congênita em menores de um ano de idade.
0 - Número 0 0 Número
Ação Nº 1 - Realizar testagem para sífilis no pré-natal conforme orientação do Ministério da Saúde
Ação Nº 2 - Realizar sala de espera nas USF
Ação Nº 3 - Realizar sala de espera nos grupos de gestantes
Ação Nº 4 - Realizar ações de incentivo à testagem rápida
Ação Nº 5 - Realizar sala de espera no SAE
Ação Nº 6 - Realizar busca ativa e testagem dos parceiros
Ação Nº 7 - Realizar educação permanente com as equipes de saúde
3.1.14 Assegurar as ações de vigilância voltadas para
prevenção da AIDS em menores de 05 anos.
Número de casos novos de aids em menores
de 5 anos.
0 2025 Número 0 0 Número
Ação Nº 1 - Garantir testagem para HIV no pré-natal conforme orientação do Ministério da Saúde.
Ação Nº 2 - Realizar notificações de HIV em gestantes.
Ação Nº 3 - Garantir encaminhamento, tratamento e acompanhamento dos casos de HIV em gestantes.
3.1.15 Fortalecer a parceria entre o setor de
imunização e o SAE- Amargosa, com vistas à
garantia do acesso a imunização pelos
usuários do serviço.
Número absoluto de fluxo municipal de
imunização para os usuários do SAE -
Amargosa elaborado e implementado.
0 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Realizar manutenção do fluxo municipal de imunização para os usuários do SAE - Amargosa
Ação Nº 2 - Intensificar a avaliação do cartão de vacina no SAE Amargosa
3.1.16 Intensificar as ações de imunização para
proteção contra as doenças imunopreveníveis.
Proporção de crianças de 01 (um) ano de
idade vacinadas na APS contra Difteria,
Tétano, Coqueluche, Hepatite B, infecções
causadas por Haemophilus Influenzae tipo b e
Poliomielite Inativada.
95,00 2025 Proporção 95,00 95,00 Proporção
Ação Nº 1 - Intensificar as salas de espera nas USF acerca da importância da atualização dos cartões de vacina, durante a Semana Mundial da Imunização
Ação Nº 2 - Realizar estratégias de busca ativa vacinal por parte das equipes das USFs (enfermeiros e ACS) na busca ativa de faltosos
Ação Nº 3 - Realizar estratégias de busca ativa vacinal, com a realização de mutirões realizados de maneira bimestral, a partir do monitoramento e dos relatórios de faltosos, disponibilizados
pelo sistema de informação
27/02/26, 15:52 DigiSUS Gestor - Programação Anual de Saúde - Resumo
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Ação Nº 4 - Realizar estratégias de busca ativa vacinal, a partir de parcerias com a SEMED para atualização dos cartões de vacina dos alunos nas escolas da rede municipal
Ação Nº 5 - Ampliar a busca ativa nas escolas particulares para intensificação da atualização dos cartões de vacina
3.1.17 Ampliar as coberturas vacinais das vacinas
propostas pelas Campanhas Nacionais de
Vacinação (Pólio, Influenza, Antirrábica).
Número absoluto de metas alcançadas em
Campanhas Nacionais de Vacinação (Pólio,
Influenza, Antirrábica).
2 - Número 3 3 Número
Ação Nº 1 - Realizar salas de espera na Policlínica acerca da importância da imunização contra Poliomielite (nos dias de atendimento em pediatria e obstetrícia).
Ação Nº 2 - Realizar salas de espera nas USF acerca da importância da imunização contra poliomielite, influenza e antirrábica.
Ação Nº 3 - Realizar momento em rádio local com VIEP/Imunização para explanação acerca das campanhas nacionais de vacinação.
Ação Nº 4 - Elaborar Cards/vídeos das campanhas nacionais e suas respectivas vacinas (Pólio, Influenza, Antirrábica).
3.1.18 Realizar educação permanente acerca do
calendário vacinal para os técnicos de
enfermagem que atuam na Atenção Primária
Número absoluto de técnicos de enfermagem
aptos para atuar na sala de vacinação
17 2025 Número 20 20 Número
Ação Nº 1 - Capacitar os técnicos de enfermagem
3.1.19 Assegurar a vigilância de óbitos em mulheres
em idade fértil (10 a 49 anos)
Proporção de óbitos de mulheres em idade
fértil (10 a 49 anos) investigados.
80,00 - Proporção 80,00 80,00 Proporção
Ação Nº 1 - Realizar investigação oportuna dos óbitos de mulheres em idade fértil.
Ação Nº 2 - Realizar monitoramento do Sistema de Informação de Mortalidade (SIM)
3.1.20 Assegurar a qualidade da vigilância materno
infantil, do acesso e da atenção ao pré-natal e
ao parto.
Número de óbitos maternos em determinado
período e local de residência.
0 2025 Número 0 0 Número
Ação Nº 1 - Captar a gestante no primeiro trimestre da gestação
Ação Nº 2 - Realizar vinculação da gestante
Ação Nº 3 - Realizar acompanhamento da saúde sexual e reprodutiva
Ação Nº 4 - Realizar consulta de puerpério (até 42 dias após o parto) na unidade de saúde
Ação Nº 5 - Realizar monitoramento da qualidade e efetividade da atenção pré-natal
Ação Nº 6 - Realizar aperfeiçoamento dos profissionais da Atenção Básica acerca da atenção ao pré-natal
Ação Nº 7 - Garantir acesso ao pré-natal de alto risco
3.1.21 Intensificar a vigilância da violência
interpessoal e autoprovocada.
Número absoluto de educação permanente
com temática voltada para vigilância da
violência interpessoal e autoprovocada.
0 - Número 1 4 Número
Ação Nº 1 - Realizar educação permanente com temática voltada de vigilância da violência interpessoal e autoprovocada para os profissionais da rede municipal de saúde e assistência social,
Conselho Tutelar, CAPS, Policlínica
Ação Nº 2 - Regulamentar o fluxo de envio de notificação com a rede de saúde e assistência social
3.1.22 Intensificar as ações de promoção em saúde
relacionadas à violência interpessoal e
autoprovocada.
Número absoluto de serviços de saúde que
desenvolveram educação em saúde acerca da
temática violência.
0 2025 Número 13 52 Número
Ação Nº 1 - Realizar Educação em Saúde acerca da temática violência nos serviços de saúde
3.1.23 Atualizar os profissionais de saúde acerca das
arboviroses: manejo clínico, aspec
Número absoluto de educação permanente
acerca das arboviroses.
0 - Número 1 4 Número
Ação Nº 1 - Realizar educação permanente acerca do manejo clínico das arboviroses.
3.1.24 Fortalecer as ações de promoção da saúde, de
prevenção e controle das arboviroses.
Número absoluto de serviços de saúde que
realizaram atividade de educação em saúde
relacionada à temática arboviroses.
0 2025 Número 15 60 Número
Ação Nº 1 - Realizar anúncios carro de som e/ou rádio, acerca das arboviroses
Ação Nº 2 - Realizar salas de espera: USF, CAPS, HMA, Policlínica municipal.
Ação Nº 3 - Envolver os agentes de endemias nas ações de promoção em saúde com realização de educação em saúde em espaços públicos.
Ação Nº 4 - Elaborar Cards e/ou transmissão de vídeos nas televisões das recepções dos serviços de saúde.
3.1.25 Assegurar a qualidade da água consumida pela
população.
Proporção de análises realizadas em
amostras de água para consumo humano
quanto aos parâmetros coliformes totais, cloro
residual livre e turbidez.
100,00 2025 Proporção 100,00 100,00 Proporção
Ação Nº 1 - Realizar coletas para análises realizadas em amostras de água para consumo humano quanto aos parâmetros coliformes totais, cloro residual livre e turbidez.
Ação Nº 2 - Sensibilizar a população quanto aos aspectos ambientais e melhoria da qualidade da água para consumo humano.
Ação Nº 3 - Fiscalizar as unidades escolares
27/02/26, 15:52 DigiSUS Gestor - Programação Anual de Saúde - Resumo
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Ação Nº 4 - Ampliar o monitoramento na zona rural
3.1.26 Formação de um Grupo de Trabalho (GT) para
discussão das ações da VSPEA.
Número absoluto de GT para discussão das
ações da VSPEA formalizado.
0 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Reativar o GT das ações do VSPEA
3.1.27 Atualizar e implementar o Plano de ação para
qualificação das ações da vigilância em saúde
de populações expostas a agrotóxico- VSPEA
Número absoluto de Plano de ação para
qualificação das ações da vigilância em saúde
de populações expostas a agrotóxico - VSPEA
atualizado e implementado.
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Dar continuidade das ações do Plano de ação para qualificação das ações da vigilância em saúde de populações expostas a agrotóxico - VSPEA elaborado e implementado
Ação Nº 2 - Realizar ação em comemoração ao Dia Mundial do Meio Ambiente, relacionado a ação do Plano de Ação do VSPEA em parceria com a SEAMA
3.1.28 Estruturar o Serviço de Vigilância Ambiental Serviço de Vigilância Ambiental estruturada 0 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Criar a Diretoria de Vigilância Ambienta
3.1.29 Elaborar e implementar o projeto municipal de
castração de animais (cachorros e gatos).
Número absoluto do projeto municipal de
castração de animais (cachorros e gatos)
elaborado e implantado.
1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Prestar apoio técnico a SEAMA na implementação do projeto municipal de castração de cachorros e gatos
3.1.30 Intensificar as ações de Vigilância em Saúde
do Trabalhador.
Número de ações implementadas 6 - Número 6 9 Número
Ação Nº 1 - Estruturar o serviço de vigilância de saúde do trabalhador, com a criação de uma coordenação de VISAT
Ação Nº 2 - Investigar a relação com o trabalho nas declarações de óbito por causas externas relacionados ao trabalho do município selecionadas.
Ação Nº 3 - Realizar apoio matricial às unidades de saúde na ampliação das notificações de agravos e doenças relacionadas ao trabalho (ADRT) no Sinan.
Ação Nº 4 - - Realizar investigação de surtos e eventos inusitados relacionados ao trabalho.
Ação Nº 5 - Ampliar a proporção do preenchimento do campo ocupação, CNAE e CBO nas notificações de agravos relacionadas ao trabalho, através da sensibilização dos profissionais de
saúde.
Ação Nº 6 - Realizar as inspeções sanitárias em Saúde do Trabalhador no território.
Ação Nº 7 - - Ofertar apoio as unidades de saúde na aplicação de protocolos, fluxos, instrumentos e orientações técnicas para a atenção à Saúde do Trabalhador, incluindo avaliação de
saúde, investigação diagnóstica, estabelecimento da relação do agravo com o trabalho e notificação de casos de ADRT pela RAS.
Ação Nº 8 - Criar a comissão intersetorial de saúde do trabalhador - CIST
Ação Nº 9 - Realizar educação permanente com os serviços de saúde
3.1.31 Elaborar a Análise qualificada da Situação de
Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora
(ASSTT) do município
Plano de análise instituído 0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Avaliar as respostas relacionadas à aplicação do questionário durante vistoria da VISA em relação à Saúde do Trabalhador.
Ação Nº 2 - Elaborar relatório acerca dos dados identificados durante avaliação das respostas relacionadas à aplicação do questionário durante vistoria da VISA em relação à Saúde do
Trabalhador.
Ação Nº 3 - Incorporar nas ações de VISA municipal o reconhecimento dos fatores e situações de risco à saúde do trabalhador existentes nos Ambientes de trabalho de estabelecimentos
inspecionados, visando a melhoria das condições e a promoção de ambientes e processos de trabalho saudáveis.
Ação Nº 4 - Realizar capacitações para setores regulados.
Ação Nº 5 - Divulgar informações técnicas relacionadas à saúde do trabalhador para a população através de vidéos/cards.
DIRETRIZ Nº 4 - Qualificação da gestão participativa do SUS.
OBJETIVO Nº 4.1 - Aperfeiçoar os canais de comunicação da sociedade e os espaços públicos na gestão do SUS municipal, fortalecendo o controle
social.
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Nº Descrição da Meta Indicador para
monitoramento e avaliação
da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de
MedidaValor Ano Unidade
de
Medida
4.1.1 Consolidar a Ouvidoria Municipal do SUS enquanto espaço
de controle social, com retorno oportuno aos cidadãos.
Proporção das manifestações
registradas na Ouvidoria em
Saúde, respondidas ao cidadão.
100,00 2025 Proporção 100,00 100,00 Proporção
Ação Nº 1 - Divulgar o serviço através das mídias sociais e nos serviços de saúde
Ação Nº 2 - Garantir o retorno oportuno aos cidadãos que registram ouvidoria
Ação Nº 3 - Consolidar a Ouvidoria Municipal do SUS enquanto espaço de participação social
4.1.2 Elaborar relatório semestral da Ouvidoria em Saúde com
consolidação dos dados.
Número absoluto de relatório
semestral da Ouvidoria da Saúde
com consolidação dos dados.
2 - Número 2 8 Número
Ação Nº 1 - Elaboração de relatório semestral da Ouvidoria em Saúde com consolidação dos dados.
4.1.3 Publicizar, baseado em evidencia, as ações e serviços de
saúde para que a população conheça o que é ofertado,
assim como qual o papel dos profissionais de saúde (rede
social, carros de som, alto falante, radio)
Serviços de saúde divulgados
para a população através de
mídias sociais
1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Divulgar nas mídias sociais os serviços ofertados pela Secretaria de Saúde
Ação Nº 2 - Construir vídeos e materiais informativos sobre os serviços de saúde que serão transmitidos nas televisões das recepções dos equipamentos de saúde
4.1.4 Número absoluto de curso de formação de conselheiros de
saúde.
Número absoluto de curso de
formação de conselheiros de
saúde.
2 - Número 2 8 Número
Ação Nº 1 - Viabilização do curso de formação de conselheiros de saúde
Ação Nº 2 - Ampliação da participação popular na construção das ações estratégicas na saúde.
Ação Nº 3 - Publicização as ações do Conselho Municipal de Saúde
4.1.5 Assegurar a realização da Conferência Municipal de Saúde
em tempo hábil para elaboração do Plano Municipal de
Saúde.
Número absoluto de Conferência
Municipal de Saúde realizada.
1 2025 Número Não
programada
2 Número
4.1.6 Promover ações de participação popular social entre a
Atenção Básica e a sua comunidade, por meio de
implementação dos conselhos locais de saúde, buscando
assim melhorias locais para a população que vive nesta
comunidade.
Conselhos locais instituídos 0 - Número 12 12 Número
Ação Nº 1 - Realizar encontros com líderes comunitários, profissionais de saúde e moradores para explicar o papel do conselho, seus objetivos e benefícios, incentivando o engajamento de
todos
Ação Nº 2 - Incentivar e apoiar a comunidade a instituir o Conselho Local de Saúde através das USFs
4.1.7 Fomentar e garantir a Educação Continuada para a
População sobre o controle social nas ações e serviços de
atenção à saúde, estimulando o exercício da cidadania e
maior corresponsabilização entre usuários e equipes de
saúde.
Ações de educação continuadas
sobre controle sociais realizadas
com a comunidade adscritas nas
USFs
12 2025 Número 12 13 Número
Ação Nº 1 - Realizar encontros periódicos onde a comunidade possa discutir questões locais, propor soluções e acompanhar as ações do poder público.
Ação Nº 2 - Informar a população, através das mídias sociais, cartazes e avisos, sobre seus direitos, deveres e formas de participar do controle social.
4.1.8 Incentivar e promover a participação das mães
neurodivergentes nas instâncias do Controle Social para
lutar pelas ações e serviços de saúde que atendam às
necessidades das pessoas com deficiência.
Mães neurodivergentes
participando das instâncias de
controle social
0 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Promover encontros em locais acessíveis, com linguagem clara e recursos visuais, abordando seus direitos, formas de participação e o funcionamento das instâncias de Controle
Social, fortalecendo sua autonomia e confiança
Ação Nº 2 - Incentivar a formação de grupos de mães neurodivergentes, promovendo troca de experiências, fortalecimento emocional e apoio mútuo, além de facilitar a mobilização para
participar das instâncias do Controle Social
Ação Nº 3 - Promover campanhas para sensibilizar toda a comunidade e os membros das instâncias de Controle Social sobre a importância da inclusão e do respeito às diferentes formas de
neurodivergência.
4.1.9 Estimular a participação dos munícipes nos Conselhos de
Saúde, disponibilizar a agenda mensal das reuniões nos
murais das recepções das Unidades Básicas de Saúde e
utilizar os meios de comunicação local
População participando das
reuniões do Conselho de saúde
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Promover ações de divulgação usando cartazes nas Unidades de Saúde, redes sociais, rádios comunitárias e eventos locais para explicar a importância do Conselho de Saúde e
como contribuir de forma efetiva.
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Ação Nº 2 - Divulgar informações claras e acessíveis sobre as reuniões, pautas, resultados e formas de participação, usando canais diversos como sites, WhatsApp, murais e reuniões
presenciais.
Ação Nº 3 - Promover ações específicas para envolver diferentes grupos da comunidade, como jovens, idosos, mulheres, pessoas com deficiência e comunidades tradicionais, garantindo
representatividade
4.1.10 Divulgar amplamente os serviços da Ouvidoria além de
garantir retorno das demandas aos usuários e ao Conselho
Municipal de Saúde
Serviço de ouvidoria divulgado e
com retorno aos usuários
1 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Divulgar a ouvidoria através das mídias sociais e nos serviços de saúde por meio de cartazes
Ação Nº 2 - Garantir o retorno das demandas dos usuários e do Conselho de Saúde
4.1.11 Criar ou inserir em projetos existentes no município ações
para reinserção social de ex detentos.
Inserção de ex detentos em
projetos sociais
1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Promover ações de integração na comunidade, como eventos culturais, esportivos e de lazer, que favoreçam a convivência e o fortalecimento de vínculos sociais.
Ação Nº 2 - Realizar campanhas educativas para desmistificar preconceitos, promovendo a compreensão e o respeito à trajetória de reintegração dos ex detentos
Ação Nº 3 - Garantir acesso facilitado a serviços de saúde, assistência social e programas de habitação, promovendo uma reintegração mais completa e sustentável
Ação Nº 4 - Firmar Parcerias com Instituições de Ensino e Capacitação Profissional, com o intuito de desenvolver programas de qualificação, cursos profissionalizantes e oficinas de
habilidades, facilitando a inserção no mercado de trabalho.
4.1.12 Promover ações de educação continuada em saúde para
fortalecer o controle social, por meio de realização de
seminários, cursos presenciais e à distância, palestras,
rodas de conversa, dinâmicas em grupo, audiências públicas
e outros instrumentos de participação popular
Ações de fortalecimento do
controle social realizadas
0 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Promover ações de educação continuada através de cursos presenciais e à distância, palestras, rodas de conversa, dinâmicas em grupo, audiências públicas e outros
instrumentos de participação popular
4.1.13 Implementar a Lei Municipal 016/2020 que inclui na base
curricular do ensino fundamental e médio
conteúdos/disciplinas a respeito do SUS (fundamentos,
princípios, diretrizes e participação popular/controle social).
Lei municipal 016/2020
implementada
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Dialogar com a Secretaria de Educação a implementação da lei Municipal 016/2020, inclui na base curricular do ensino fundamental e médio conteúdos/disciplinas a respeito do
SUS
OBJETIVO Nº 4.2 - Consolidar a Gestão do Trabalho na SESAU.
Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
4.2.1 Implantar a Política de Gestão do Trabalho
e da Educação na Saúde na SESAU.
Número absoluto de Mesa de negociação
permanente do SUS municipal implantada.
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Formalizar e implementar da mesa de negociação permanente do SUS municipal
4.2.2 Implantar o Plano de Cargos, Carreiras e
Vencimentos.
Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos
implementado
1 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Garantir a implementação do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos.
OBJETIVO Nº 4.3 - Assegurar as boas práticas de gestão financeira, planejamento, monitoramento e avaliação no âmbito do SUS municipal.
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Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e avaliação
da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
4.3.1 Fortalecer o planejamento,
monitoramento e avaliação das ações
do SUS municipal.
Percentual dos instrumentos de gestão do SUS
elaborados e enviados ao Conselho Municipal de
Saúde.
100,00 2025 Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Fortalecer o planejamento, monitoramento e avaliação no SUS municipal através da elaboração e envio dos instrumentos de gestão ao CMS
4.3.2 Monitorar e avaliar os instrumentos de
gestão do SUS –PAS.
Número absoluto de PAS elaborada e enviada ao
CMS.
1 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Realizar monitoramento dos indicadores de saúde.
Ação Nº 2 - Realizar monitoramento dos indicadores do planejamento estratégico municipal para SMS
Ação Nº 3 - Realizar monitoramento dos indicadores em Vigilância em Saúde
Ação Nº 4 - Realizar monitoramento dos indicadores relacionados à Atenção Básica.
Ação Nº 5 - Realizar monitoramento das ações e metas da PAS referentes ao ano de 2026
4.3.3 Monitorar e avaliar os instrumentos de
gestão do SUS – RQRC.
Número absoluto de RQPC elaborados e enviados
ao CMS.
3 2025 Número 3 3 Número
Ação Nº 1 - Realizar monitoramento dos indicadores de saúde
Ação Nº 2 - Realizar monitoramento dos indicadores do planejamento estratégico municipal para SMS
Ação Nº 3 - Realizar monitoramento dos indicadores em Vigilância em Saúde.
Ação Nº 4 - Realizar monitoramento dos indicadores relacionados à Atenção Básica.
Ação Nº 5 - Realizar monitoramento das ações e metas da PAS referentes ao ano de 2026
Ação Nº 6 - Realizar monitoramento dos indicadores de saúde
4.3.4 Número absoluto de RAG elaborado e
enviado ao CMS.
Número absoluto de RAG elaborado e enviado ao
CMS.
1 2025 Número 1 4 Número
Ação Nº 1 - Realizar monitoramento dos indicadores de saúde.
Ação Nº 2 - Realizar monitoramento dos indicadores do planejamento estratégico municipal para SMS.
Ação Nº 3 - Realizar monitoramento dos indicadores relacionados à Atenção Básica
Ação Nº 4 - Realizar monitoramento dos indicadores em Vigilância em Saúde
Ação Nº 5 - Aprovação do Relatório Anual de Gestão 2025
4.3.5 Monitorar e avaliar os instrumentos de
gestão do SUS –PMS.
Número absoluto de PMS elaborado e enviado ao
CMS.
1 - Número Não
programada
1 Número
OBJETIVO Nº 4.4 - Consolidar a Educação Permanente para o aprimoramento da qualidade dos serviços prestados, do acolhimento, do acesso e da
equidade no cuidado, a partir da incorporação entre aprendizado, reflexão crítica sobre o trabalho, resolutividade e promoção da saúde coletiva.
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Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de
MedidaValor Ano Unidade
de
Medida
4.4.1 Fortalecer a educação permanente em saúde enquanto
instrumento primordial para transformação do processo
de trabalho, a partir da reflexão sobre e no trabalho.
Número absoluto do Plano Municipal
de Educação Permanente elaborado
anualmente.
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Elaborar o Plano Municipal de Educação Permanente
Ação Nº 2 - Garantir recursos humanos, insumos e materiais necessários para realização da Educação Permanente
Ação Nº 3 - Realizar o diagnóstico situacional das necessidades de Educação Permanente com todos os profissionais de saúde e a gestão
Ação Nº 4 - Desenvolver as temáticas do diagnóstico situacional nos diferentes setores: Atenção Básica; CEO; Hospital; Policlínica; SAMU; Regulação; CAF; Laboratório; CAPS; Transporte;
Gestão de Informação; Finanças; Hospital.
Ação Nº 5 - Incluir as temáticas oriundas da 7ª Conferência Municipal de Saúde: Atendimento humanizado nas redes de saúde; letramento racial e combate ao racismo institucional e
estrutural; atendimento adequado às pessoas com deficiência.
4.4.2 Construir e implantar a política de educação permanente Política de educação permanente
implantada
0 - Número Não
programada
1 Número
4.4.3 Elaborar a política de avaliação do atendimento em
Saúde Pública.
Política de avaliação do atendimento
em Saúde Pública implantada.
0 2025 Número Não
programada
1 Número
OBJETIVO Nº 4.5 - Desenvolver ações estratégicas de maneira integrada na SMS, com articulação intersetorial e multidisciplinar, visando à ampliação
do acesso qualificado e universal ao SUS, com garantia na continuidade da atenção, da integralidade da assistência e resolutividade.
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Nº Descrição da Meta Indicador para
monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de
MedidaValor Ano Unidade
de
Medida
4.5.1 Realizar mutirões, ações em saúde e feiras de saúde. Número absoluto de feiras
de saúde, ações em saúde
e mutirões realizados.
10 2025 Número 10 40 Número
Ação Nº 1 - Realizar planejamento, organização e realização de mutirões, ações em saúde e feiras de saúde de maneira integrada entre os componentes da SESAU.
4.5.2 Realizar feiras de saúde nos bairros, por unidade de saúde, visando
ampliar o acesso da população às ações e serviços de saúde e
fortalecer o vínculo das equipes com a comunidade
Número absoluto de feiras
de saúde
2 - Número 2 8 Número
Ação Nº 1 - Realizar planejamento, organização de feiras de saúde de maneira integrada entre os componentes da SESAU.
4.5.3 Garantir ações integradas de prevenção de doenças, promoção e
atenção à saúde, voltadas para população em situação de rua.
Número absoluto de ações
integradas em saúde
direcionadas para
população em situação de
rua.
1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Desenvolver, em conjunto pelos componentes da SESAU, ações em saúde direcionadas à população em situação de rua.
4.5.4 Criar e estabelecer protocolos que visem garantir e normatizar o uso da
referência e contra-referência entre os níveis de atenção em saúde,
facilitando a comunicação entre os pontos de atenção da rede,
garantindo insumos necessários e em quantidade suficiente para
atender a necessidade da população;
Protocolo criado e
implantado
1 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Construir protocolo para normatizar o uso da referência e contra referência no município
Ação Nº 2 - Garantir os insumos necessários em quantidade suficiente para atender as necessidades da população, respeitando o orçamento municipal
4.5.5 Estabelecer reuniões periódicas com os representantes dos diversos
setores da rede de atenção à saúde (RAS), garantindo fluxos de
atendimento e encaminhamentos entre os componentes da rede, com
adoção de protocolos de referência e contrarreferência, integração de
dados através de sistemas de informação, capacitação de equipes de
modo a integrar os diferentes níveis de atenção à saúde visando
fortalecer a RAS.
Cronograma de reuniões
intersetoriais para
construção de fluxos e
protocolos de atendimentos
1 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Criar cronograma de reuniões intersetoriais para construção de fluxos e protocolos de atendimentos
4.5.6 Ampliar o número de profissionais que atuam na saúde mental e
cognitiva (Psicólogos, Psiquiatras, Fonoaudiólogo, Terapeuta
Ocupacional e Profissionais de Educação Física), assegurando
atendimento com perfil adequado para adultos e crianças.
Número de profissionais
contratados
2 2025 Número 2 2 Número
Ação Nº 1 - Contratar profissionais de acordo com a necessidade dos setores e o orçamento municipal
4.5.7 Fortalecer a integração da Rede de Atenção à Saúde municipal. Número absoluto de
Sistema de Integração
Municipal implantado.
0 - Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Incentivar a comunicação intersetorial com foco nas Redes de Atenção à Saúde
Ação Nº 2 - Implantar o Sistema de Integração Municipal.
DIRETRIZ Nº 5 - Ampliação do acesso a serviços qualificados na MAC, integrando-os aos demais níveis de atenção à saúde.
OBJETIVO Nº 5.1 - Ampliação do acesso a serviços qualificados na MAC
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Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
5.1.1 Garantir investimentos, aquisição de equipamentos e
material permanente para os serviços que compõe a
média e alta complexidade
Proporção de serviços de saúde com
inventário de materiais permanentes
e equipamentos satisfatório para
funcionamento
80,00 2025 Proporção 100,00 100,00 Proporção
Ação Nº 1 - Realizar levantamento detalhado do inventário existente nos serviços de saúde, incluindo estado de conservação, prazos de validade e necessidades prioritárias.
Ação Nº 2 - Identificar fontes de recurso: orçamento público regular, emendas parlamentares e financiamento de programas de saúde.
Ação Nº 3 - Aquisição de equipamentos, materiais permanentes e materiais de consumo de acordo com a necessidade de cada setor.
Ação Nº 4 - Realizar reformas e/ou melhorias estruturais nos serviços de saúde.
5.1.2 Garantir a manutenção e ampliação do acesso aos
serviços da Atenção Especializada, por meio da
qualificação da oferta e do custeio de procedimentos
ambulatoriais e hospitalares, assegurando resolutividade
e continuidade do cuidado
Utilização do recurso financeiro
destinado para as ações vinculadas
100,00 - Percentual 100,00 100,00 Percentual
Ação Nº 1 - Atualizar e revisar os contratos com prestadores de serviços (públicos, filantrópicos e privados) para garantir a sustentabilidade financeira
Ação Nº 2 - Utilizar recursos do teto MAC, emendas parlamentares e incentivos federais/estaduais para reforçar o custeio de consultas, exames e internações.
Ação Nº 3 - Identificar as especialidades com maior demanda reprimida e planejar expansão da oferta
Ação Nº 4 - Capacitar as equipes dos serviços especializados para melhorar a resolutividade, acolhimento e humanização.
Ação Nº 5 - Criar e acompanhar indicadores de acesso, produção e resolutividade
Ação Nº 6 - Estabelecer fluxos pactuados para contrarreferência e continuidade do tratamento.
5.1.3 Criar um Centro de Especialidades com equipe
multiprofissional
Número absoluto de Centro de
Especialidades com equipe
multiprofissional
0 2025 Número Não
programada
1 Número
5.1.4 Adaptar os espaços e equipamento dos serviços de
saúde para melhorar a acessibilidade e inclusão da
população obesa, idosos e pessoas com deficiências,
superando as barreiras físicas e sociais.
Número de serviços de saúde
totalmente adaptados para o
atendimento de pessoas
obesas,idosos e pessoas
0 - Número 16 16 Número
Ação Nº 1 - Adquirir materiais e equipamentos necessários para o atendimento de pessoas obesas (balança, tensiometro, cadeira de roda, fita métrica, maca)
Ação Nº 2 - Estruturar os serviços de saúde para promover a acessibilidade das pessoas com deficiências e obesas (rampas de acesso, barras, piso antiderrapante, passagens com diâmetro
adequado)
Ação Nº 3 - Garantir acessibilidade dos veículos municipais para o atendimento de pessoas com obesidade e pessoas com deficiências
OBJETIVO Nº 5.2 - Aprimorar a atenção à Saúde Mental através da qualificação do CAPS Pássaro Livre.
Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e avaliação da
meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
5.2.1 Construir a sede própria para o CAPS Número absoluto de sede própria do CAPS 0 2025 Número Não
programada
1 Número
5.2.2 Ampliar a equipe do CAPS Ampliar a equipe do CAPS 0 - Número 1 2 Número
Ação Nº 1 - Contratar 2 psicólogos
Ação Nº 2 - Aumentar a carga horária do psiquiatra
5.2.3 Realizar ações de matriciamento do
CAPS com equipes de Atenção
Básica.
Número absoluto de ações de matriciamento
realizadas pelo CAPS com equipes de Saúde da
Família.
12 2025 Número 12 48 Número
Ação Nº 1 - Realizar ações de matriciamento do CAPS com equipes de Atenção Básica.
Ação Nº 2 - Registrar no BPAC do Sistema de Informação Ambulatorial
Ação Nº 3 - Realizar estratégias junto as equipes de Saúde da Família e regulação municipal com vistas a ampliação do acesso dos usuários do CAPS aos serviços do SUS municipal
Ação Nº 4 - Realizar ações integradas junto as equipes de Saúde da Família para promoção da saúde
Ação Nº 5 - Realizar ações integradas junto as equipes de Saúde, de Educação e de Assistência Social
OBJETIVO Nº 5.3 - Aprimorar o serviço da Policlínica Municipal
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Nº Descrição da Meta Indicador para
monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
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Unidade
de
MedidaValor Ano Unidade
de
Medida
5.3.1 Reformar e ampliar a Policlínica Municipal Número absoluto de
reforma realizada na
Policlínica Municipal.
- 2025 Número Não
programada
1 Número
5.3.2 Ampliar exames, procedimentos e especialidades médicas no município,
considerando a demanda e as possibilidades de oferta, garantindo a
ampliação da estrutura física da Policlínica Municipal com a construção de
novos consultórios/espaços de apoio, visando acomodar novas
especialidades ampliando a oferta de serviços especializados e
diagnósticos para garantir maior integralidade na atenção do usuário.
Número de
especialistas
contratados
0 - Número 2 5 Número
Ação Nº 1 - Ampliar e reformar a policlínica Municipal
Ação Nº 2 - Contratar médico pediatra
Ação Nº 3 - Contratar médico nefrologista
Ação Nº 4 - Contratar médico pneumologista
Ação Nº 5 - Contratar fisioterapeuta especialista em fisioterapia respiratória
Ação Nº 6 - Contratar médico gastroenteriologista
Ação Nº 7 - Contratar médico reumatologista
OBJETIVO Nº 5.4 - Fortalecer o Serviço de Assistência Especializada em IST/HIV/AIDS – SAE.
Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
5.4.1 Adequar à estrutura física do SAE. Número absoluto de ampliação da Policlínica
Municipal.
0 2025 Número Não
programada
1 Número
5.4.2 Ampliar a equipe do SAE Número de profissionais contratados 0 - Número Não
programada
1 Número
5.4.3 Intensificar as ações de promoção e
prevenção relacionadas ao julho amarelo e
ao dezembro vermelho.
Número absoluto de serviços de saúde que
realizaram ações do julho amarelo e do
dezembro vermelho.
4 2025 Número 0 40 Número
Ação Nº 1 - Realizar ações de promoção e prevenção relacionada ao julho amarelo e ao dezembro vermelho.
Ação Nº 2 - Realizar capacitações para as equipes do hospital, laboratório, SAD e Atenção Básica sobre o manejo dos pacientes de grupos vulneráveis para IST/AIDS
Ação Nº 3 - Realizar capacitações com equipes de saúde sobre acidentes com material biológico e perfuro cortante
Ação Nº 4 - Divulgar material informativo para reprodução em ambientes públicos sobre o referido tema
Ação Nº 5 - Realizar palestras e testagem com alunos e professores de instituição de ensino superior
Ação Nº 6 - Realizar educação em saúde para os Garis, profissionais que atuam em salão de beleza, tatuadores
OBJETIVO Nº 5.5 - Aprimorar o Serviço da Central de Regulação
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EXECUTIVO
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Nº Descrição da Meta Indicador para
monitoramento e avaliação
da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de
MedidaValor Ano Unidade
de
Medida
5.5.1 Qualificar, fortalecer e informatizar o Serviço de Regulação
Municipal, com foco na redução de filas e tempo de espera por
atendimentos e procedimentos, garantindo que o usuário possa
acompanhar online o andamento de sua solicitação e garantindo
espaço seguro e adequado para acolher usuários da zona rural que
precisam pernoitar ou aguardar transporte na zona urbana.
Sistema da regulação
informatizado
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Disponibilizar a recepção do hospital para acolher os usuários da zona rural que aguardam pelo transporte intermunicipa
Ação Nº 2 - Informatizar o protocolo de entrega das solicitações dos pacientes na central de regulação
Ação Nº 3 - Avaliar junto ao sistema a possibilidade de acompanhamento online pelos usuários
5.5.2 Ampliar a quantidade de transporte para qualificar o serviço de
transporte (TFD), aos pacientes que fazem consulta e/ou tratamento
intermunicipal organizando os horários de saída mediante o turno
(vespertino e matutino) de atendimento, de forma que a assistência
seja mais segura e equânime, principalmente para os usuários com
dificuldade de deslocamento, pessoas obesas e comorbidades mais
limitantes.
Serviço de transporte do TFD
qualificado, com horários
organizados e acessível para as
pessoas obesas e com
comorbidades
8 - Número 7 8 Número
Ação Nº 1 - Priorizar e organizar o transporte intermunicipal para garantir o acesso dos pacientes de TFD
OBJETIVO Nº 5.6 - Aprimorar o Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU)
Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
5.6.1 Assegurar atualização dos profissionais do
SAMU, com vistas a permanente qualificação
do serviço prestado.
Número absoluto de participação em atividades
de educação permanente da equipe que compõe
o SAMU.
0 - Número 1 4 Número
Ação Nº 1 - Participar das atividades de educação permanente
5.6.2 Desenvolver ações de educação em saúde:
SAMU nas escolas.
Número absoluto de educação em saúde: SAMU
nas escolas.
0 2025 Número 6 24 Número
Ação Nº 1 - Realizar ações de educação em saúde: SAMU nas escolas
5.6.3 Desenvolver ações de educação em saúde
nas USF’s.
Número absoluto de educação em saúde nas
USF’s.
1 - Número 12 48 Número
Ação Nº 1 - Realizar ações de educação em saúde nas USF
OBJETIVO Nº 5.7 - Aprimorar o funcionamento do Programa Melhor em Casa, qualificando a articulação com a Rede de Atenção à Saúde municipal e o
desenvolvimento de ações inovadoras no âmbito do SAD.
27/02/26, 15:52 DigiSUS Gestor - Programação Anual de Saúde - Resumo
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Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade
de Medida
Valor Ano Unidade
de Medida
5.7.1 Adequar estrutura do HMA para ampliação do
espaço destinado ao serviço de atendimento
domiciliar - SAD
SAD instalado em espaço adequado 0 2025 Número Não
programada
1 Número
5.7.2 Realizar formação acerca do Programa Melhor em
Casa (fluxograma de funcionamento, critérios de
elegibilidade) para os profissionais da Atenção
Básica, Hospital Municipal de Amargosa e SAMU
Número absoluto de formação acerca do
Programa Melhor em Casa para
profissionais da Atenção Básica, Hospital
Municipal de Amargosa e SAMU
0 2025 Número 3 12 Número
Ação Nº 1 - Realizar formação acerca do Programa Melhor em Casa (fluxograma de funcionamento, critérios de elegibilidade) para os profissionais da Atenção Básica, Hospital Municipal de
Amargosa e SAMU
5.7.3 Aprimorar a atenção prestada pela equipe do
Programa Melhor em Casa, a partir das demandas
laborais identificadas pela equipe, na perspectiva do
desenvolvimento de uma Educação Permanente
contextualizada.
Número absoluto de atividade de
Educação Permanente direcionada para a
equipe do Programa Melhor em Casa.
0 2025 Número 1 4 Número
Ação Nº 1 - Realizar educação permanente da equipe do SAD e formações em áreas específicas de demandas recorrentes, em especial, de situações mais complexas, propiciando maior
segurança e resolutividade da equipe com esse tipo de situação
5.7.4 Realizar ações de promoção da saúde. Número absoluto de ações de promoção
da saúde realizadas pelo SAD
0 2025 Número 1 4 Número
Ação Nº 1 - Realizar ações de educação em saúde pelo SAD
5.7.5 Assegurar a utilização dos curativos especiais para
os usuários do Program
Percentual de usuários do SAD elegíveis
para utilização de curativos especiais com
acesso a estes.
0,00 2025 Percentual 40,00 40,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar levantamento dos usuários do serviço elegíveis para utilização de curativos especiais
Ação Nº 2 - Adquirir insumos e materiais necessários para a realização dos curativos especiais nos usuários elegíveis identificados pelo SAD.
Ação Nº 3 - Realizar curativos especiais para os usuários elegíveis identificados pelo SAD
5.7.6 Aprimorar e ampliar o SAD, fortalecendo a atenção
a usuários do serviço com agravos de saúde, que
possam receber atendimento humanizado, em
domicílio, e perto da família
Percentual mensal de usuários do SAD
procedentes de hospitais e de serviços de
urgência.
10,00 2025 Percentual 30,00 30,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar formação acerca do Programa Melhor em Casa (fluxograma de funcionamento, critérios de elegibilidade) para os profissionais da Atenção Básica e Hospital Municipal de
Amargosa
5.7.7 Realizar uma atenção à saúde humanizada pela
equipe do SAD em domicílio, contribuindo para
ampliação da autonomia do usuário do serviço e,
portanto, para sua qualidade de vida.
Percentual mensal de desfecho “alta 10,00 2025 Percentual 10,00 10,00 Percentual
Ação Nº 1 - Realizar atenção humanizada pela equipe do SAD, a partir de um cuidado individual, contextualizado e integral.
Ação Nº 2 - Realizar manutenção da realização da Caravana do Forró, o São João itinerante do SAD, o qual leva aos pacientes acamados e domiciliados os festejos juninos aos que
gostariam de estar festejando.
OBJETIVO Nº 5.8 - Aprimorar o Serviço do Laboratório Municipal
Nº Descrição da Meta Indicador para
monitoramento e avaliação
da meta
Indicador (Linha-Base) Meta Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade de
Medida
Valor Ano Unidade de
Medida
5.8.1 Reformar o laboratório Municipal Número de reforma realizada 0 2025 Número Não programada 1 Número
OBJETIVO Nº 5.9 - - Aprimorar o Serviço do Hospital Municipal
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Nº Descrição da Meta Indicador para monitoramento e
avaliação da meta
Indicador (Linha-Base) Meta
Prevista
2026
Meta
Plano(2026-
2029)
Unidade de
Medida
Valor Ano Unidade de
Medida
5.9.1 Implantar o núcleo de vigilância
epidemiológica hospitalar
Número absoluto de núcleo de vigilância
hospitalar implantado
0 2025 Número 1 1 Número
Ação Nº 1 - Remanejar profissional enfermeiro e auxiliar administrativo para o núcleo de vigilância hospitalar
Ação Nº 2 - Realizar matriciamento pela Equipe da SUVIS
Ação Nº 3 - Realizar treinamento dos profissionais pela equipamento da SUVIS
Ação Nº 4 - Instalar o SINAN no computador que será utilizado
Ação Nº 5 - Monitorar as fichas de notificação e prontuários
Ação Nº 6 - Realizar alimentação do SINAN
5.9.2 Reformar e ampliar o Hospital Municipal Hospital Municipal ampliado e reformado 0 2025 Número Não
programada
1 Número
Demonstrativo da vinculação das metas anualizadas com a Subfunção
Subfunções Descrição das Metas por Subfunção Meta
programada
para o
exercício
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122 - Administração
Geral
Consolidar a Ouvidoria Municipal do SUS enquanto espaço de controle social, com retorno oportuno aos cidadãos. 100,00
Implantar a Política de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde na SESAU. 1
Realizar mutirões, ações em saúde e feiras de saúde. 10
Fortalecer o planejamento, monitoramento e avaliação das ações do SUS municipal. 100,00
Fortalecer a educação permanente em saúde enquanto instrumento primordial para transformação do processo de trabalho, a partir da reflexão
sobre e no trabalho.
1
Implantar o Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos. 1
Elaborar relatório semestral da Ouvidoria em Saúde com consolidação dos dados. 2
Monitorar e avaliar os instrumentos de gestão do SUS –PAS. 1
Realizar feiras de saúde nos bairros, por unidade de saúde, visando ampliar o acesso da população às ações e serviços de saúde e fortalecer o
vínculo das equipes com a comunidade
2
Garantir ações integradas de prevenção de doenças, promoção e atenção à saúde, voltadas para população em situação de rua. 1
Publicizar, baseado em evidencia, as ações e serviços de saúde para que a população conheça o que é ofertado, assim como qual o papel dos
profissionais de saúde (rede social, carros de som, alto falante, radio)
1
Monitorar e avaliar os instrumentos de gestão do SUS – RQRC. 3
Número absoluto de RAG elaborado e enviado ao CMS. 1
Criar e estabelecer protocolos que visem garantir e normatizar o uso da referência e contra-referência entre os níveis de atenção em saúde,
facilitando a comunicação entre os pontos de atenção da rede, garantindo insumos necessários e em quantidade suficiente para atender a
necessidade da população;
1
Número absoluto de curso de formação de conselheiros de saúde. 2
Estabelecer reuniões periódicas com os representantes dos diversos setores da rede de atenção à saúde (RAS), garantindo fluxos de atendimento e
encaminhamentos entre os componentes da rede, com adoção de protocolos de referência e contrarreferência, integração de dados através de
sistemas de informação, capacitação de equipes de modo a integrar os diferentes níveis de atenção à saúde visando fortalecer a RAS.
1
Ampliar o número de profissionais que atuam na saúde mental e cognitiva (Psicólogos, Psiquiatras, Fonoaudiólogo, Terapeuta Ocupacional e
Profissionais de Educação Física), assegurando atendimento com perfil adequado para adultos e crianças.
2
Promover ações de participação popular social entre a Atenção Básica e a sua comunidade, por meio de implementação dos conselhos locais de
saúde, buscando assim melhorias locais para a população que vive nesta comunidade.
12
Fomentar e garantir a Educação Continuada para a População sobre o controle social nas ações e serviços de atenção à saúde, estimulando o
exercício da cidadania e maior corresponsabilização entre usuários e equipes de saúde.
12
Fortalecer a integração da Rede de Atenção à Saúde municipal. 1
Incentivar e promover a participação das mães neurodivergentes nas instâncias do Controle Social para lutar pelas ações e serviços de saúde que
atendam às necessidades das pessoas com deficiência.
1
Estimular a participação dos munícipes nos Conselhos de Saúde, disponibilizar a agenda mensal das reuniões nos murais das recepções das
Unidades Básicas de Saúde e utilizar os meios de comunicação local
1
Divulgar amplamente os serviços da Ouvidoria além de garantir retorno das demandas aos usuários e ao Conselho Municipal de Saúde 1
Criar ou inserir em projetos existentes no município ações para reinserção social de ex detentos. 1
Promover ações de educação continuada em saúde para fortalecer o controle social, por meio de realização de seminários, cursos presenciais e à
distância, palestras, rodas de conversa, dinâmicas em grupo, audiências públicas e outros instrumentos de participação popular
1
Implementar a Lei Municipal 016/2020 que inclui na base curricular do ensino fundamental e médio conteúdos/disciplinas a respeito do SUS
(fundamentos, princípios, diretrizes e participação popular/controle social).
1
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301 - Atenção Básica Fortalecer a humanização do atendimento nos serviços de saúde. 1
Garantir investimentos, aquisição de equipamentos e material permanente para APS 80,00
Garantir custeio e realização das ações de promoção e prevenção em saúde 100,00
Ampliar a resolutividade da Atenção Básica. 11,25
Garantir infraestrutura adequada nas Unidades de Saúde da Família. 2
Ampliar acesso para atendimento nas Unidades de Saúde da Família. 10
Viabilizar a expansão das USFs de acordo o crescimento populacional do município (rural e urbano), promovendo o acesso equânime e
evitando/reduzindo a sobrecarga da rede de atenção à saúde
1
Reorganizar os horários e/ou turnos de funcionamento das USFs de forma a garantir aos usuários com dificuldades de acesso aos serviços em
horários comercial, assegurando ao profissional de saúde os seus direitos com carga horaria de trabalho justa.
3
Realizar manutenção corretiva e preventiva com mais agilidade nos equipamentos dos estabelecimentos de saúde 3
Garantir a maior equidade na efetivação da promoção, prevenção e tratamento de doenças e agravos da população negra rural. 4
Ampliar e assegurar a infraestrutura tecnológica dos serviços de saúde da Atenção Básica. 12
Ampliar a oferta de atendimento multiprofissional. 12
Implantar o Telessaúde de maneira efetiva nas USFs 3
Assegurar a resolubilidade da Saúde Bucal na Atenção Básica. 100,00
Ampliar as especialidades ofertadas pelo Centro de Especialidades odontológicas (CEO) 4
Assegurar a cobertura populacional no serviço de prótese dentária. 350
Aderir equipe de saúde bucal – ESB para USF Correntina. 1
Fortalecer o pré-natal odontológico na Atenção Básica. 75,00
Ampliar o quantitativo de USF’s com sede própria. 91,70
Fortalecer os grupos na USF, com vistas a promoção da saúde e prevenção de doenças e agravos relacionados à saúde, adquirindo insumos e
materiais para realização dos grupos.
10
Assegurar as ações de vigilância voltadas para prevenção da sífilis congênita em menores de um ano de idade. 0
Fortalecer a rede de cuidado integral de adolescentes e jovens (que envolva saúde, esporte, educação, assistência social e psicossocial) com o
objetivo de reduzir a morbimortalidade desse segmento populacional, evitar situações de violação de direitos humanos, prevenir violências e
promover atenção psicossocial de adolescentes e jovens;
3
Fortalecer as ações de educação em saúde voltadas para promoção da saúde e prevenção de doenças e agravos relacionados à saúde, adquirindo
insumos e materiais para realização de atividades de educação em saúde.
455
Criar cronogramas de atividades em saúde dentro das escolas, para além do PSE, buscando proporcionar educação em saúde de forma mais
continua
1
Criar estratégias para ampliar as PICS regularmente nas Unidades de Saúde 3
Realizar semana do bebê + Semana de Incentivo à Amamentação. 12
Aumentar a razão de exames citopatológicos do colo do útero em mulheres de 25 a 64 anos e a população feminina da mesma faixa etária. 0,33
Fortalecer a estratégia do Rastreamento do Câncer de Mama na Atenção Básica 12
Assegurar o acesso ao acompanhamento do pré-natal de maneira qualificada na Atenção Básica. 50,00
Assegurar a prevenção da transmissão vertical da sífilis e do HIV, a partir da realização de exames de maneira oportuna no pré-natal. 90,00
Fortalecer o acompanhamento ao portador de Hipertensão Arterial Sistêmica na Atenção Básica. 50,00
Fortalecer o acompanhamento ao portador de Diabetes Mellitus na Atenção Básica. 50,00
Intensificar ações em Saúde do Homem. 100,00
Assegurar convênios com instituições de nível técnico e superior. 3
Implantar formação continuada para os médicos da AB 1
Criar estratégias para cuidar dos profissionais de saúde 1
Implantar ações da Política Nacional de Plantas Medicinais e Fitoterápicos no SUS municipal, visando à promoção do uso seguro, racional e
qualificado de plantas medicinais e fitoterápicos na Atenção Básica.
100
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302 - Assistência
Hospitalar e
Ambulatorial
Assegurar atualização dos profissionais do SAMU, com vistas a permanente qualificação do serviço prestado. 1
Implantar o núcleo de vigilância epidemiológica hospitalar 1
Garantir investimentos, aquisição de equipamentos e material permanente para os serviços que compõe a média e alta complexidade 100,00
Qualificar, fortalecer e informatizar o Serviço de Regulação Municipal, com foco na redução de filas e tempo de espera por atendimentos e
procedimentos, garantindo que o usuário possa acompanhar online o andamento de sua solicitação e garantindo espaço seguro e adequado para
acolher usuários da zona rural que precisam pernoitar ou aguardar transporte na zona urbana.
1
Garantir a manutenção e ampliação do acesso aos serviços da Atenção Especializada, por meio da qualificação da oferta e do custeio de
procedimentos ambulatoriais e hospitalares, assegurando resolutividade e continuidade do cuidado
100,00
Ampliar a equipe do CAPS 1
Ampliar exames, procedimentos e especialidades médicas no município, considerando a demanda e as possibilidades de oferta, garantindo a
ampliação da estrutura física da Policlínica Municipal com a construção de novos consultórios/espaços de apoio, visando acomodar novas
especialidades ampliando a oferta de serviços especializados e diagnósticos para garantir maior integralidade na atenção do usuário.
2
Realizar formação acerca do Programa Melhor em Casa (fluxograma de funcionamento, critérios de elegibilidade) para os profissionais da Atenção
Básica, Hospital Municipal de Amargosa e SAMU
3
Desenvolver ações de educação em saúde: SAMU nas escolas. 6
Ampliar a quantidade de transporte para qualificar o serviço de transporte (TFD), aos pacientes que fazem consulta e/ou tratamento intermunicipal
organizando os horários de saída mediante o turno (vespertino e matutino) de atendimento, de forma que a assistência seja mais segura e
equânime, principalmente para os usuários com dificuldade de deslocamento, pessoas obesas e comorbidades mais limitantes.
7
Realizar ações de matriciamento do CAPS com equipes de Atenção Básica. 12
Intensificar as ações de promoção e prevenção relacionadas ao julho amarelo e ao dezembro vermelho. 0
Desenvolver ações de educação em saúde nas USF’s. 12
Aprimorar a atenção prestada pela equipe do Programa Melhor em Casa, a partir das demandas laborais identificadas pela equipe, na perspectiva
do desenvolvimento de uma Educação Permanente contextualizada.
1
Realizar ações de promoção da saúde. 1
Adaptar os espaços e equipamento dos serviços de saúde para melhorar a acessibilidade e inclusão da população obesa, idosos e pessoas com
deficiências, superando as barreiras físicas e sociais.
16
Assegurar a utilização dos curativos especiais para os usuários do Program 40,00
Aprimorar e ampliar o SAD, fortalecendo a atenção a usuários do serviço com agravos de saúde, que possam receber atendimento humanizado, em
domicílio, e perto da família
30,00
Realizar uma atenção à saúde humanizada pela equipe do SAD em domicílio, contribuindo para ampliação da autonomia do usuário do serviço e,
portanto, para sua qualidade de vida.
10,00
303 - Suporte
Profilático e
Terapêutico
Capacitar/ Atualizar os recursos humanos para atuação na rede de assistência farmacêutica 1
Assegurar a utilização do HÓRUS na Central de Assistência Farmacêutica e na USF 100,00
Sensibilizar a população acerca da importância do uso racional dos medicamentos. 100,00
Participar de eventos, palestras e capacitações na Região de Saúde. 100,00
Alimentar o SIGAF (Sistema de Informação de Gerenciamento da Assistência Farmacêutica Municipal). 12
Executar a contrapartida municipal (CIB nº 49/2015). 100,00
Prestar contas referente à execução da Contrapartida com Componente Básico da Assistência Farmacêutica. 100,00
Adquirir e manter Alvará Sanitário da Central de Abastecimento Farmacêutico. 1
Formar uma Comissão de Farmácia e Terapêutica. 1
Implantar ações da Política Nacional de Plantas Medicinais e Fitoterápicos no SUS municipal, visando à promoção do uso seguro, racional e
qualificado de plantas medicinais e fitoterápicos na Atenção Básica.
100
304 - Vigilância
Sanitária
Elaborar um Plano Municipal Multirrisco intersetorial de Preparação e Resposta para Emergência em Saúde Pública. 1
Aprimorar a vigilância dos eventos de grande massa. 1
Qualificar o gerenciamento do risco sanitário de serviços e produtos 1
Assegurar a qualidade da água consumida pela população. 100,00
Formação de um Grupo de Trabalho (GT) para discussão das ações da VSPEA. 1
Atualizar e implementar o Plano de ação para qualificação das ações da vigilância em saúde de populações expostas a agrotóxico- VSPEA 1
Estruturar o Serviço de Vigilância Ambiental 1
Elaborar e implementar o projeto municipal de castração de animais (cachorros e gatos). 1
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 - CERTIFICADO DIGITALMENTE POR: AC CERTSIGN SRF ICP-BRASIL | IMPRENSAOFICIAL.ORG - 
305 - Vigilância
Epidemiológica
Detectar oportunamente os eventos de saúde pública e realizar medidas de prevenção e controle previstos para todas as doenças e agravos que
são de notificação compulsória imediata.
100,00
Assegurar vigilância em saúde de maneira ativa, através do monitoramento e investigação dos surtos e demais emergências em saúde pública. 100,00
Aprimorar a qualidade das informações relativas às causas de mortalidade. 88,70
Aprimorar a atenção prestada ao portador de hanseníase. 100,00
Aprimorar a atenção prestada ao portador de tuberculose pulmonar. 75,00
Diagnosticar precocemente a infecção do HIV em portadores de tuberculose, com vistas ao tratamento precoce, devido à magnitude e as sérias
implicações da coinfecção TB/HIV.
100,00
Investigar e examinar os contatos de Tuberculose, com vistas ao controle da doença, através da identificação dos casos de tuberculose ativa e
interrupção da cadeia de transmissão da doença, por meio do tratamento precoce.
100,00
Assegurar as ações de vigilância voltadas para prevenção da sífilis congênita em menores de um ano de idade. 0
Assegurar as ações de vigilância voltadas para prevenção da AIDS em menores de 05 anos. 0
Fortalecer a parceria entre o setor de imunização e o SAE- Amargosa, com vistas à garantia do acesso a imunização pelos usuários do serviço. 1
Intensificar as ações de imunização para proteção contra as doenças imunopreveníveis. 95,00
Ampliar as coberturas vacinais das vacinas propostas pelas Campanhas Nacionais de Vacinação (Pólio, Influenza, Antirrábica). 3
Realizar educação permanente acerca do calendário vacinal para os técnicos de enfermagem que atuam na Atenção Primária 20
Assegurar a vigilância de óbitos em mulheres em idade fértil (10 a 49 anos) 80,00
Assegurar a qualidade da vigilância materno infantil, do acesso e da atenção ao pré-natal e ao parto. 0
Intensificar a vigilância da violência interpessoal e autoprovocada. 1
Intensificar as ações de promoção em saúde relacionadas à violência interpessoal e autoprovocada. 13
Atualizar os profissionais de saúde acerca das arboviroses: manejo clínico, aspec 1
Fortalecer as ações de promoção da saúde, de prevenção e controle das arboviroses. 15
Intensificar as ações de Vigilância em Saúde do Trabalhador. 6
Elaborar a Análise qualificada da Situação de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora (ASSTT) do município 1
Demonstrativo da Programação de Despesas com Saúde por Subfunção, Categoria Econômica e Fonte de Recursos
Subfunções Categoria
Econômica
Recursos
ordinários
- Fonte
Livre (R$)
Receita de
impostos e
de
transferência
de impostos
(receita
própria - R$)
Transferências
de fundos à
Fundo de
Recursos do
SUS,
provenientes
do Governo
Federal (R$)
Transferências
de fundos ao
Fundo de
Recursos do
SUS,
provenientes
do Governo
Estadual (R$)
Transferências
de convênios
destinados à
Saúde (R$)
Operações
de Crédito
vinculadas
à Saúde
(R$)
Royalties
do
petróleo
destinados
à Saúde
(R$)
Outros
recursos
destinados
à Saúde
(R$)
Total(R$)
0 - Informações
Complementares
Corrente N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A 0,00
Capital N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A 0,00
122 -
Administração
Geral
Corrente N/A 2.860.300,00 20.000,00 N/A N/A N/A N/A N/A 2.880.300,00
Capital N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A 0,00
301 - Atenção
Básica
Corrente N/A 3.327.000,00 12.186.000,00 240.000,00 40.000,00 N/A N/A 1.004.000,00 16.797.000,00
Capital N/A 40.000,00 72.000,00 N/A 1.801.000,00 50.000,00 N/A 1.057.000,00 3.020.000,00
302 - Assistência
Hospitalar e
Ambulatorial
Corrente N/A 9.190.000,00 10.093.000,00 5.640.000,00 N/A N/A N/A 900.000,00 25.823.000,00
Capital N/A 55.000,00 58.000,00 0,00 N/A N/A N/A 508.000,00 621.000,00
303 - Suporte
Profilático e
Terapêutico
Corrente N/A 520.000,00 358.000,00 120.000,00 N/A N/A N/A N/A 998.000,00
Capital N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A 0,00
304 - Vigilância
Sanitária
Corrente N/A 406.000,00 326.000,00 N/A N/A N/A N/A 120.000,00 852.000,00
Capital N/A N/A 10.000,00 N/A N/A N/A N/A N/A 10.000,00
305 - Vigilância
Epidemiológica
Corrente N/A 1.452.000,00 794.000,00 N/A N/A N/A N/A N/A 2.246.000,00
Capital N/A 10.000,00 N/A N/A N/A N/A N/A N/A 10.000,00
27/02/26, 15:52 DigiSUS Gestor - Programação Anual de Saúde - Resumo
https://digisusgmp.saude.gov.br/admin/programacao-saude/resumo/2026 26/27

Segunda-feira
02 de março de 2026
Ano IX • Edição Nº 4720
-30-
 Prefeitura Municipal de Amargosa - BA 
Diário Oficial do
EXECUTIVO
http://pmamargosaba.imprensaoficial.org/
 - CERTIFICADO DIGITALMENTE POR: AC CERTSIGN SRF ICP-BRASIL | IMPRENSAOFICIAL.ORG - 
(http://www.gov.br/acessoainformacao/)
 Finalizar
306 -
Alimentação e
Nutrição
Corrente N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A 0,00
Capital N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A N/A 0,00
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Segunda-feira
02 de março de 2026
Ano IX • Edição Nº 4720
-31-
 Prefeitura Municipal de Amargosa - BA 
Diário Oficial do
EXECUTIVO
http://pmamargosaba.imprensaoficial.org/
 - CERTIFICADO DIGITALMENTE POR: AC CERTSIGN SRF ICP-BRASIL | IMPRENSAOFICIAL.ORG - 
ÓRGÃO/SETOR: SUGEP - SUPERINTENDÊNCIA DE GESTÃO DE PESSOAS
CATEGORIA: ATOS OFICIAIS
PORTARIA (Nº 061/2026)
 
 
PORTARIA, SEAFI SUGEP N.º 061 DE  02 DE  MARÇO DE  2026 
 
Dispõe sobre exoneração de servidor 
municipal. 
 
 
O PREFEITO MUNICIPAL DE AMARGOSA , Estado da Bahia, no uso de suas 
atribuições legais, 
RESOLVE:  
 
Art. lº. Exonerar, a pedido, o Sr. ADAILTON DE SOUZA SANTOS , portador do CPF n.º 
026.***.***- 86, do cargo de PROFESSOR(A) SERIES INICIAIS - DOCÊNCIA , matrícula 
667038, previsto no quadro de Pessoal, estabelecido pela Lei  nº. 318, de 31 de dezembro de 
2009, símbolo PROFSIND-119. 
 
Art. 2º. Esta Portaria entra em  vigor na data da sua publicação. 
 
 
Publique-se! Registre-se! Cumpra-se! 
 
 
Gabinete do Prefeito, 02 de março de 2026 
 
 
 
Getúlio Almeida Sampaio 
Prefeito Municipal 
Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)</content>
      <publication_date></publication_date>
      <url>https://dom.amargosa.ba.gov.br/atos/5483/</url>
    </ato>
  </atos>
</diario>